A2版:施工生产总第3319期 >2025-04-25编印

二 公 司
深化财商法采“四融合”推动管理质效再升级
刊发日期:2025-04-25 阅读次数: 作者:陈传江刘家邦熊豆瑄
  面对建筑行业竞争加剧、利润空间压缩的挑战,二公司主动求变,以财商法采“四融合”为抓手,创新构建全链条、全要素协同管理体系。通过组织机制重塑、业务流程再造、风险防控升级和成本管控攻坚,破解传统管理中的“协同难、效率低、风险多”痛点,推动大商务管理向精细化、集约化、智能化跃升,为企业高质量发展注入强劲动能。
   体系重构夯实融合根基。二公司从优化组织架构入手,为财商法采“四融合”筑牢根基。成立专业化招采中心,由招采中心统筹负责招标采购、供应商评价及劳务管理,充分发挥公司本部对劳务分包、物资、设备统筹集中采购优势。在玉岑铁路、邵永铁路等6个重点项目试点“商务法务部”,配备法务人员并建立法规部“一对一”帮扶机制,实现法律合规与商务管理深度嵌套。同步优化人才配置,按项目规模足额配备商务经理,构建“本部-片区-项目”三级联动网络,打通业务协同“最后一公里”。
   集约协同提升管理效能。创新建立“双向穿透”协同机制。财务端推行区域集约化管理,整合分散职能,与商务端联合制定动态资金计划,严控“以收定支”支付红线,强化资金全周期管控;商务端深化标前测算与责任成本联动,建立“预算编制-过程纠偏-结算闭环”链条,破解成本超支、结算滞后难题。同步搭建跨部门数据共享平台,打通财务核算、成本分析等系统壁垒,实现业务流程可视化、决策响应敏捷化,推动管理效能整体提升。
   全链嵌入筑牢风控屏障。创新“法务+业务”嵌入式风控模式。项目商法部门深度介入项目全生命周期,招标阶段前置合同审查,植入标准化风险条款;履约阶段建立诉讼案件分级外包机制,释放法务资源聚焦合规培训、纠纷预防。在广绵高速、南汇支线等项目中,通过“模拟法庭”“案例解剖”等实战化培训,商法人员合同谈判能力显著提升,争议条款发生率大幅下降。同步构建“项目自查、片区联查、总部督查”三级防控体系,形成风险识别、评估、处置闭环,实现从被动“救火”向主动“防火”转变。
   立体管控深挖降本空间。构建“三严三控”采购管理体系。严格采管分离,从部门职责上将采购执行与监督管理明确分离,各司其职;严把采购策划,横向联动技术、商务、物设等部门优化采购方案,纵向穿透项目需求精准控量;严控价格闭环,通过市场调查设定控制价、竞价谈判锁定落地价、过程监控稳定供应价。在兰太高速、黄百铁路等项目中,商务与物设部联合开展市场深度调研,通过多轮竞价谈判,实现采购成本显著下降。其中,兰太项目、黄百铁路项目水泥、碎石等原材料实现单价下调,形成可复制的降本增效标杆案例。
  (陈传江刘家邦熊豆瑄)