二公司钢结构分公司依托创新工作室等平台,积极开展职工“五小”创新创效活动,大力培养青年技术人才,为分公司高质量发展赋能聚力。近年来,获得实用新型专利14项,贵州省优秀QC成果2项,中铁五局工法1项。2023年,共申报各种专利9项,其中6项实用专利已通过审核受理。
近年来,钢结构分公司高度重视技术工作,针对现场施工需要开展科研攻关,先后成立了姚得军创新工作室、杨树创新工作室和青创先锋工作室,研发、改进了养护系统、水沟电缆槽台车、台车布料小车、隧道施工振捣装置等工装设备,提高生产效率,降低安全风险。2021年,杨树工作室加入“中国中铁桥梁工程创新工作室联盟”,目前正围绕“台车自动定位装置”“焊接机器人在拱架加工中的应用”“自动铺设防水板和钢筋输送防水板台车”等20余项课题开展技术攻关。优化改进后的涵洞台车和预制箱梁模板,近日在兰太高速项目得到成功应用,大大节约了施工成本与时间。
分公司把技术人才培养摆在突出位置,认真开展“导师带徒”活动,让青年人才在基层实践中锻炼成长。按照“服务车间,服务项目”的理念,将分公司技术管理部门设在几个项目加工厂,把技术人员放在玉岑铁路、广绵高速、瑞梅铁路、兰太高速等重难点项目生产一线工作、学习。同时,经常性开展技术交流,针对工装设备在现场应用的问题、技术方案制定过程中的难题进行深入探讨,通过发现问题、解决问题,提高技术人员的科研攻关能力。 (欧阳莉王小春)