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建筑公司开展生产系统见习生考核
刊发日期：2021-01-22 阅读次数： 作者：饶宇宽
贵阳讯1月9日至10日，建筑公司组织对2020届生产系统见习生进行第一阶段考核，还组织召开了见习生集中座谈会，分管领导与见习生交流工作经验。
考核分理论和实作两种方式。理论考试为专业知识闭卷考试。试卷首次采用生产系统试题库命题，同时结合企业微信乐享知识平台试题库进行考核。内容包括看图、施工测量、计算工程量、技术交底、填写内业资料、技术总结等。实作为测量实操，主要考查见习生测量仪器安平、水准测量、闭合导线测量水平。
考核共分为两个阶段，第一阶段考核工程测量，工程计量及工程资料。第二阶段考核施工工艺技术、安全质量管理。本次考试结果将作为2020届见习生期满定职的重要依据。
近年来，建筑公司抓住人才引进、培养、使用和管理等重要环节,采取多途径、多层次人才培养策略，努力营造有利于人才成长的环境，切实培育选用人才，强化考核激励人才，做好服务留住人才，合力促进人才管理水平的提升。在见习生培养方面，充分运用信息化手段，拓宽培训和考核方式，利用企业微信、微课堂、远程视频系统等，实现了网络线上教学及培训。该公司还将见习期间必须掌握的法律法规、办法制度、技术标准和规范上传至企业微盘，将相关微课视频上传至企业微信乐享知识平台，见习生可以利用碎片化时间，随时随地实现网上自主学习。在见习生考核阶段，运用视频监考的方式，对海外、省外项目见习生进行远程监考，实现了国内国外同步考核。同时，建筑公司不定期组织区域座谈会，了解见习生心理动态和见习成效，解答其生活或工作中问题。以项目为主体，不定期组织到公司范围内或外单位工地现场开展学习交流活动。 （饶宇宽）
考核分理论和实作两种方式。理论考试为专业知识闭卷考试。试卷首次采用生产系统试题库命题，同时结合企业微信乐享知识平台试题库进行考核。内容包括看图、施工测量、计算工程量、技术交底、填写内业资料、技术总结等。实作为测量实操，主要考查见习生测量仪器安平、水准测量、闭合导线测量水平。
考核共分为两个阶段，第一阶段考核工程测量，工程计量及工程资料。第二阶段考核施工工艺技术、安全质量管理。本次考试结果将作为2020届见习生期满定职的重要依据。
近年来，建筑公司抓住人才引进、培养、使用和管理等重要环节,采取多途径、多层次人才培养策略，努力营造有利于人才成长的环境，切实培育选用人才，强化考核激励人才，做好服务留住人才，合力促进人才管理水平的提升。在见习生培养方面，充分运用信息化手段，拓宽培训和考核方式，利用企业微信、微课堂、远程视频系统等，实现了网络线上教学及培训。该公司还将见习期间必须掌握的法律法规、办法制度、技术标准和规范上传至企业微盘，将相关微课视频上传至企业微信乐享知识平台，见习生可以利用碎片化时间，随时随地实现网上自主学习。在见习生考核阶段，运用视频监考的方式，对海外、省外项目见习生进行远程监考，实现了国内国外同步考核。同时，建筑公司不定期组织区域座谈会，了解见习生心理动态和见习成效，解答其生活或工作中问题。以项目为主体，不定期组织到公司范围内或外单位工地现场开展学习交流活动。 （饶宇宽）