A3版：党群园地
“流动”的关爱
刊发日期：2020-07-24 阅读次数： 作者：郑丽肖勇勇
西安讯 “从生理上讲，一定压力会激发我们的潜能，我们感、知觉变得更加敏锐、注意力更加集中、爆发力更强，这些对我们的身心具有积极的保护作用……”7月20日上午，四公司工会工作部副部长、内训师郑丽在西银高铁项目给大家上了一堂主题为《疫情下的压力管理》的心理健康知识讲座。
借助四公司党政工团到西银等项目“夏送清凉”的机会，该公司工会开展了“流动心理健康课堂”进基层活动。在课堂上，授课老师根据课前收集的相关心理方面的问题及现场互动提的问题进行讲解及疏导，为员工们答疑解惑。
据悉，四公司工会依托“冬送温暖、夏送清凉、两节慰问、困难帮扶、区域工建”等载体积极行动、大胆探索、因地制宜地开展员工健康关爱活动。设计制定了“员工健康关爱”挂图及指导手册、培养EAP专员、建立员工心灵驿站、与地方专业心理咨询服务机构建立合作机制、开展“流动心理健康课堂”走基层等多种服务，有效促进员工身心健康，提升了员工的整体心理素养、增强企业的凝聚力。工会干部成了员工最信赖的娘家人。近两年来，先后在公司基层30余个项目开展了相关活动，累计受益员工2800余人。 （郑丽 肖勇勇）
借助四公司党政工团到西银等项目“夏送清凉”的机会，该公司工会开展了“流动心理健康课堂”进基层活动。在课堂上，授课老师根据课前收集的相关心理方面的问题及现场互动提的问题进行讲解及疏导，为员工们答疑解惑。
据悉，四公司工会依托“冬送温暖、夏送清凉、两节慰问、困难帮扶、区域工建”等载体积极行动、大胆探索、因地制宜地开展员工健康关爱活动。设计制定了“员工健康关爱”挂图及指导手册、培养EAP专员、建立员工心灵驿站、与地方专业心理咨询服务机构建立合作机制、开展“流动心理健康课堂”走基层等多种服务，有效促进员工身心健康，提升了员工的整体心理素养、增强企业的凝聚力。工会干部成了员工最信赖的娘家人。近两年来，先后在公司基层30余个项目开展了相关活动，累计受益员工2800余人。 （郑丽 肖勇勇）