A2版:施工生产总第3066期 >2020-03-13编印

向按期贯通发起冲刺
刊发日期:2020-03-13 阅读次数: 作者:何增旺

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  3月的云南元江红河谷畔,怒放的木棉花与三角梅争相斗艳,在连绵数十里的哀牢山深处,中老铁路第一长隧——安定隧道施工进入冲刺阶段。
   五公司承担玉磨铁路 6标正线24.991公里的施工任务,其中全线第一长隧安定隧道全长17476米,为I级极高风险隧道,是全线头号重点控制性工程。隧道集软弱围岩、大变形、涌水等不良地质于一体,施工难度历史罕见,工期压力十分巨大。五公司负责进口端8822米施工任务。为实现6月30日按期贯通目标,项目部采取多项措施,加快施工生产。
   靠前指挥 解决难题
   五公司玉磨项目部地处元江县城效区,离安定隧道进口有40分钟车程,路长时间久,在分秒必争的最后决战中,显然已经不能满足现场施工需求。
   为、节约时间,加快隧道施工,2019年11底 ,项目部决定搬到292拌和站工区,该工区离安定隧道只有10分钟车程。
   2020年3月6日,笔者来到项目采访,了解了原项目部驻地与当前项目驻地情况。“现在的项目办公室不仅不宽敞,就连晚上睡觉的地方都是几个人一间的集体宿舍,显得十分拥挤了,条件虽然苦了点,但是办事效率却更高了”。项目办公室的员工们都不介意的说道,
   “现在安定隧道进口有任何问题,项目领导15分钟内就能到现场解决,同时项目部与架子队之间上下同心,许多‘疑难杂症’都能在项目领导带领下迎刃而解。”负责安定隧道进口施工的四工区党支部书记朱广宇说。
   “搬到现场后,有效施工时间长了,发现和解决问题也就更及时了,今天一大早到工地检查,了解有个班组的民工闹情绪怠工,通过及时做工作,避免了对施工的影响。如今项目部的领导班子都靠前指挥了,作风更实了,这步棋看来走对了!”项目部党工委书记刘魁向笔者介绍了现在的情况。
   攻坚克难 加紧施工
  “工期紧,任务重,今年春节不放假,项目部所有人员坚守岗位,隧道施工不减速!”2020年春节前,项目部宣布了此项决定。
   春节期间,为把人留下,项目实施了《春节至贯通激励方案》,投入资金1280万元,按照开累完成数量、完成工效、春节期间的工效、劳动力组织等进行考核,鼓励各班组上足人员,确保实现稳产。
   最终,项目部全体领导成员和200多名员工以及760多名民工选择留下来在工地过春节,大年初一隧道各个掌子面便全面复工。
   “安定隧道内岩温39℃,洞内作业环境温度达40℃、安定隧道正常涌水量7.87万方/天,经常在隧道里每天一呆就是10多个小时,衣服不是被涌水淋湿,就是被汗水浸湿,大伙干得太辛苦了,春节期间探亲的妻子看到我这么累,有一次眼晴都哭红了!”负责安定2号斜井施工的六工区队长冯建强说道。为解决掌子涌水难题,他已经连续奋战了2个通宵,从隧道回到办公室,一坐在椅子就睡着了。
   “这个苦吃得值,要是春节把人放回去了,受疫情影响,估计现在人都到不齐,恢复正常施工怕是没指望了,2月份我们与时间赛跑,整个项目部完成隧道开挖690米!”刘魁拍了拍在椅子上睡着的冯队长,叫他马上回去去补觉。
   强化管控 确保工期
   “要想保工期,就要从根本上解决人员出工不出力,工效不高问题。”2020年3月2日,公司人力资源部到项目部指导“金目标——云组织协同平台”实施情况。
   通过培训,“金目标”考勤系统在项目管理人员中进行了全面推广。现如今,项目部人员只需下载软件,按时打卡后,软件便会自动每半小时上报一次位置,活动轨迹和考勤记录,领导可随时查看。
   目前,项目部实现了对全体管理人员的过程管控,避免出工不出力或上班期间外出办私事的现象。
   “这个管理软件很实用,以后要在全员中推广,包括劳务工,只有这样才能进一步提高管理效率!”3月6日,在项目部召开的碰头会上,五公司副总经理兼项目经理刘建陵充分肯定“金目标”平台管理的益处。
   3月9日,安定隧道1号斜井大里程与9号横洞小里程贯通,标志着安定隧道施工取得重大进展。截止目前,隧道进口端累计完成开挖6185米,突破了6公里大关,余下2637米开挖任务,全隧贯通目标胜利在望。图为安定隧道开挖台架焊接施工。 (何增旺)