A3版：党群园地
“七项措施”提升纪律审查工作水平
刊发日期：2019-07-12 阅读次数： 作者：谢延衷刘文燕
贵阳讯 两年来，建筑公司党委、纪委严格执行股份公司及局关于纪律审查工作相关要求，全面落实党风廉政建设监督责任，深化“三转”，强化监督执纪问责，有效助推纪律审查工作水平提升。
一是强化领导，严格落实从严治党。从机构设置、人员配置、组织建设等方面支持保障纪律审查工作，党政主要领导坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。定期召开党委会、总经理办公会、党政联席会等研究反腐败工作。二是严格履行程序，提升办案质效。严格履行监督执纪问责职责，不断规范线索处置、初步核实、立案调查、移送审理等工作流程，从监督检查、正风肃纪、查办案件中挖掘问题线索，不断提升纪律审查的质量和效率。三是坚持“一案双查”，做到有错必究、有责必问。纪律审查过程既追究当事人的违纪违规责任，也追究相关领导的领导和监管责任，在对恒大项目、西宁站改项目相关问题纪律审查中，对履行主体责任和监督责任不力的基层书记、履行监管责任不力的项目经理和公司业务主管部门负责人进行了严肃问责。四是提高案件审理的质量和水平。改进被审查人谈话制度，坚持纪律审查突出党纪的特点；对照党章、党纪、党规衡量和处置党员干部的违纪行为，围绕“六大纪律”和违反中央八项规定精神对违纪行为进行准确定性；在问责案件调查中，认真对调查报告进行审核，确保问责依据充分，问责档次恰当。五是加大典型案例曝光通报力度。建立健全典型案例曝光通报制度，采取内部通报、专题通报等方式，及时将查处的典型案件进行曝光通报，发挥震慑和警示教育作用。六是加强队伍建设，履职能力水平提升。选拔交流优秀干部充实到纪检监察岗位工作，抽调纪检干部到局纪委参与学习办案；积极选派人员参加业务培训，认真学习纪律审查等重点知识，加强纪检干部的业务能力和实操能力；积极组织党委集中学习，增强办案人员的政治责任感和使命感；主动开展纪检业务交流活动，交流办案心得体会，总结办案经验与办案技巧。七是全面覆盖，持续开展案例警示教育。通过十九大精神宣贯、《监察法》学习、班子成员讲党课、典型案例教育、警示教育短片拍摄、心得体会撰写等形式开展廉洁教育。开展“五心倡廉”系列廉政文化活动，推出廉洁宣传图片两期。 （谢延衷 刘文燕）
一是强化领导，严格落实从严治党。从机构设置、人员配置、组织建设等方面支持保障纪律审查工作，党政主要领导坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。定期召开党委会、总经理办公会、党政联席会等研究反腐败工作。二是严格履行程序，提升办案质效。严格履行监督执纪问责职责，不断规范线索处置、初步核实、立案调查、移送审理等工作流程，从监督检查、正风肃纪、查办案件中挖掘问题线索，不断提升纪律审查的质量和效率。三是坚持“一案双查”，做到有错必究、有责必问。纪律审查过程既追究当事人的违纪违规责任，也追究相关领导的领导和监管责任，在对恒大项目、西宁站改项目相关问题纪律审查中，对履行主体责任和监督责任不力的基层书记、履行监管责任不力的项目经理和公司业务主管部门负责人进行了严肃问责。四是提高案件审理的质量和水平。改进被审查人谈话制度，坚持纪律审查突出党纪的特点；对照党章、党纪、党规衡量和处置党员干部的违纪行为，围绕“六大纪律”和违反中央八项规定精神对违纪行为进行准确定性；在问责案件调查中，认真对调查报告进行审核，确保问责依据充分，问责档次恰当。五是加大典型案例曝光通报力度。建立健全典型案例曝光通报制度，采取内部通报、专题通报等方式，及时将查处的典型案件进行曝光通报，发挥震慑和警示教育作用。六是加强队伍建设，履职能力水平提升。选拔交流优秀干部充实到纪检监察岗位工作，抽调纪检干部到局纪委参与学习办案；积极选派人员参加业务培训，认真学习纪律审查等重点知识，加强纪检干部的业务能力和实操能力；积极组织党委集中学习，增强办案人员的政治责任感和使命感；主动开展纪检业务交流活动，交流办案心得体会，总结办案经验与办案技巧。七是全面覆盖，持续开展案例警示教育。通过十九大精神宣贯、《监察法》学习、班子成员讲党课、典型案例教育、警示教育短片拍摄、心得体会撰写等形式开展廉洁教育。开展“五心倡廉”系列廉政文化活动，推出廉洁宣传图片两期。 （谢延衷 刘文燕）