A4版：文艺副刊
早燕衔新绿，啼惊追梦人
刊发日期：2019-02-22 阅读次数： 作者：
局机关熊君
年年岁岁花相似、岁岁年年人不同。细细数来，今年是我参加局两会分团讨论记录的第七个年头了，作为局两会的见证者，对两会每一年都有不同的变化，都有不同的感触，然而今年给我的感触岂是用一个“skr”字形容了得。
这是一次收心归位的大会。春节过后，大家纷纷从自己的小家，回归到五局这个大家，但身体虽然归位了，状态和心态还远远没有到位，依然沉静在节日的气氛中。人勤春来早，奋进正当时，为了让广大干部职工迅速“收心”，快速“重启”，实现“开门红”，会前局机关组织了别开生面的升国旗仪式和召开机关职工大会，并迅速启动两会工作，给全局广大干部职工提神鼓劲、凝心聚力，勉励大家铆足努力奔跑的精气神，及早动手忙起来、干起来，持续拧紧螺丝、上足发条，以时不我待、只争朝夕的紧迫感、责任感，投入工作、推动工作，为圆满完成今年工作任务目标开好局、起好步。
这是一次聚能追梦的大会。过去的2018年，对于五局每一个职工来说，都极不平凡、也十分不易，但可喜的是五局依然在经营、管理上取得不错的成绩，这份成绩弥足珍贵、令人鼓舞。会议也全面分析当前企业存在的不足，句句切中实际、有的放矢、如铃在耳。站在新的起点上，五局新一届领导班子给我们描绘了2019年的宏图愿景，“聚力两大中心任务”、“实现四个提升”、“一二三”目标、“六坚持、六着力”举措等等这些巴适、接地气的干货，既抓住了经营企业的根子，也强调企业发展的里子，更突出了信誉市场和企业文化的面子，喊出了职工内心的呼声，承载了满满的正能量，用职工代表的话来说，“信心满满、满怀期望”。习近平总书记在新年贺词中讲到：“我们都在努力奔跑，我们都是追梦人”，诚然，五局为职工造梦，职工为五局追梦。
这是一次职工福利的大会。企业效益、职工福利，今年的行政工作报告和党委工作报告，用更多的笔墨和篇幅来描绘涉及广大干部职工切实利益的“钱”、“帽子”和“面子”前景，给全局职工发了一次春节大福利。就钱而言，抓亏损改薪酬，回归企业经营本质“向管理要效益、给职工谋福利”，推行多劳多得，激发内在活力，实现公司项目高质量发展；就帽子而言，强责任抓培养，再次重申安全质量责任、项目亏损治理责任、党风廉政建设责任，以执行力建设层层做实做细，以“789”为重点，着力加强年轻干部队伍梯队建设，激励新时代新担当新作为；就面子而言，树形象育文化，坚持以现场保市场，积极践行央企担当，创造品牌信誉，坚持以人为本，推行企业形象标准化，统一职工着装标识，唱响五局品牌，唱出职工荣耀。
早燕衔新绿，啼惊追梦人。五局2019年的蓝图已经绘就，作为五局追梦人，我坚信，星光不问赶路人、时光不负有心人，只要我们团结一致，迎难而上，奋发有为，五局的明天会更加美好，职工会更加自豪。
年年岁岁花相似、岁岁年年人不同。细细数来，今年是我参加局两会分团讨论记录的第七个年头了，作为局两会的见证者，对两会每一年都有不同的变化，都有不同的感触，然而今年给我的感触岂是用一个“skr”字形容了得。
这是一次收心归位的大会。春节过后，大家纷纷从自己的小家，回归到五局这个大家，但身体虽然归位了，状态和心态还远远没有到位，依然沉静在节日的气氛中。人勤春来早，奋进正当时，为了让广大干部职工迅速“收心”，快速“重启”，实现“开门红”，会前局机关组织了别开生面的升国旗仪式和召开机关职工大会，并迅速启动两会工作，给全局广大干部职工提神鼓劲、凝心聚力，勉励大家铆足努力奔跑的精气神，及早动手忙起来、干起来，持续拧紧螺丝、上足发条，以时不我待、只争朝夕的紧迫感、责任感，投入工作、推动工作，为圆满完成今年工作任务目标开好局、起好步。
这是一次聚能追梦的大会。过去的2018年，对于五局每一个职工来说，都极不平凡、也十分不易，但可喜的是五局依然在经营、管理上取得不错的成绩，这份成绩弥足珍贵、令人鼓舞。会议也全面分析当前企业存在的不足，句句切中实际、有的放矢、如铃在耳。站在新的起点上，五局新一届领导班子给我们描绘了2019年的宏图愿景，“聚力两大中心任务”、“实现四个提升”、“一二三”目标、“六坚持、六着力”举措等等这些巴适、接地气的干货，既抓住了经营企业的根子，也强调企业发展的里子，更突出了信誉市场和企业文化的面子，喊出了职工内心的呼声，承载了满满的正能量，用职工代表的话来说，“信心满满、满怀期望”。习近平总书记在新年贺词中讲到：“我们都在努力奔跑，我们都是追梦人”，诚然，五局为职工造梦，职工为五局追梦。
这是一次职工福利的大会。企业效益、职工福利，今年的行政工作报告和党委工作报告，用更多的笔墨和篇幅来描绘涉及广大干部职工切实利益的“钱”、“帽子”和“面子”前景，给全局职工发了一次春节大福利。就钱而言，抓亏损改薪酬，回归企业经营本质“向管理要效益、给职工谋福利”，推行多劳多得，激发内在活力，实现公司项目高质量发展；就帽子而言，强责任抓培养，再次重申安全质量责任、项目亏损治理责任、党风廉政建设责任，以执行力建设层层做实做细，以“789”为重点，着力加强年轻干部队伍梯队建设，激励新时代新担当新作为；就面子而言，树形象育文化，坚持以现场保市场，积极践行央企担当，创造品牌信誉，坚持以人为本，推行企业形象标准化，统一职工着装标识，唱响五局品牌，唱出职工荣耀。
早燕衔新绿，啼惊追梦人。五局2019年的蓝图已经绘就，作为五局追梦人，我坚信，星光不问赶路人、时光不负有心人，只要我们团结一致，迎难而上，奋发有为，五局的明天会更加美好，职工会更加自豪。