A3版：党群工作
夯实“金字塔”式党建工作法促进基层党组织作用发挥
——五公司大田项目党建工作纪实
刊发日期：2018-10-12 阅读次数： 作者：何增旺
通讯员苟银昌特约记者何增旺
五公司大田项目党工委自2017年4月成立以来，始终坚持“围绕项目抓党建，抓好党建促生产”的思路，积极推进党建管理标准化建设，形成了以“四个建设、三个作用、两个阵地、一条主线”的“四三二一”金字塔式党建工作法，有力促进了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥，有力推动了项目各项工作。
抓实四个建设
铸造项目党建工作“四方鼎”
健全组织建设。大田项目部党工委严格落实公司党委关于项目党群工作机构人员配备要求，根据项目工程规模、性质和党团员、职工分布的实际情况，建立起了党支部、团支部、工会工委，配齐配强了党工团组织机构人员，为项目党组织开展工作搭设了一个牢固的平台。
完善制度建设。大田项目部党工委自成立之初，就专门整理汇编了一套基层党建工作管理制度，形成了《党建工作制度汇编》、《党风廉政建设制度汇编》等完整的制度保障体系，一方面使党组织开展党建工作有了依据和保障，另一方面为督促指导党支部工作提供了常态化的基础性资料库和操作样板。
强化思想建设。该项目部党工委注重发挥党组织的政治优势，不断加强党建思想政治工作教育，凝聚人心，凝聚共识。通过党的十九大精神宣讲、爱企爱岗教育、形势任务教育、谈心交流活动，帮助解决员工思想上存在的问题，有效地稳定了员工队伍情绪，增强了队伍的向心力和战斗力。
抓实文化建设。抓好工地“家文化”，坚持以人为本，与“三工建设”紧密结合，通过为探亲家属搭建团聚“临时小家”、为团员青年统一着装成立篮球队、开办党员活动室、开展“安全家书传递”、节日聚餐，以及“三送”等活动，将人文关怀真正落实到实处，努力营造生产上“人人出力”、管理上“人人负责”、生活上“人人友爱”的“家文化”氛围；抓好工地“安全文化”，项目党工委打出了“安全管理信息化、安全生产标准化、安全建设有形化”的组合拳，形成了全方位的安全管控体系，确保了大田项目安全生产持续可控，开创了项目至今零事故的良好局面；抓好工地“廉洁文化”，以创建“三优”工程为目标，严格执行“四个禁止”、“八个不准”，深入开展“廉洁示范岗”和“党员廉政示范点”活动，以“四项抓手”、“四条红线”为重点深入推行党风廉政建设责任制，构建了风清气正的项目廉洁文化。
发挥三个作用
打造项目党建“三套车”
发挥班子整体作用。项目党工委坚持把落实民主集中制作为班子建设的重点，落实“三重一大”“前置程序”“党政会签”等集体决策制度，以集体智慧履行好“把方向、管大局、保落实”职能，项目部在保证工程安全、质量、进度的同时，在福建公路市场树立了良好的形象。项目领导班子被公司评为“好班子”。
发挥党员干部率先垂范作用。项目部党员干部分工包干重要管理区域及相关部门，形成党员干部各司其职、各负其责的工作格局，他们深入施工前沿，亲力亲为，除危解难，收到了显著效果。项目部先后创造了全线第一个完成项目部驻地建设，第一个完成工地试验室建设，第一个实现工程开工，第一个实现隧道施工月成洞百米，在省市公路局首次信用考核中就夺得全线第一的“五个一”佳绩。
发挥党员先锋模范作用。支部在班组和部门建立了“党员责任区”，党员对完成生产任务、安全质量、班组建设、创新创效、帮助后进职工等方面实行包保，同时在党员中开展了争当“六好党员”活动，要求党员树一流思想，创一流工作，做职工的表率。党员罗军在后洋隧道施工中，发扬“老黄牛”的精神，确保了工程进度和质量安全。一个党员一面旗帜，以党员的模范作用带动身边的施工，极大地推动了项目施工生产及各项任务的完成。2018年4月，项目部在后洋隧道出口创下了月独头掘进201米的隧道开挖最高记录，获得业主和各级领导极高赞誉。
突出两个阵地
构筑项目党建“双平台”
突出党建主题活动阵地。2017年，项目组织开展了“党旗红、当先锋、争第一”“喜迎十九大，献礼党代会，大干90天”主题实践活动，发出了《致项目全体党员的一封信》，号召大家立足岗位、奋勇争先，主题活动取得累累硕果：不仅确保了全年施工生产任务的完成，而且在三明市公路局进行的年度信用考核中取得全线第一的好成绩。2018年是大田项目攻坚年，项目党工委深入开展“找差距、补短板、强实效”党建主题活动，并与“保安全、保稳定、促生产、立足岗位做贡献”主题实践活动相结合，通过开展我身边的共产党员评比活动，营造了“崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进”的良好氛围。
突出互联网党务工作阵地。项目部党工委围绕项目管理中心工作，利用网络实现数据信息传输快，资源可共享的特点，充分运用电子邮件、微信、QQ等网络技术工具，便捷高效地服务党员群众和施工现场。将项目施工生产动态、阶段性目标、党费收缴情况、党员思想状况分析、先进典型事迹等在项目微信群内公布，使广大党员更好地了解和参与党内事务，更好地行使知情权、参与权和监督权，构建了和谐互动的党群、干群关系，使基层党组织的工作更好地服务于施工生产。
抓住一条主线
激活项目党建“一盘棋”
大田项目部党工委按照“全面从严治党”要求，紧紧把握“两学一做”学习教育主线，深入推进项目党建工作向纵深发展。在党员教育管理中，党工委针对党员集中学习与施工生产互相冲突的矛盾，创新形势、创新方法，开辟了QQ群，定期向党员推送“两学一做”学习资料，精选学习内容，把学习资料传递到每一个党员手中，大大便利了党员自学。一年多来，党工委为党员编发学习资料五期，深受广大党员欢迎。对“三会一课”进行严格管理，使“两学一做”学习教育工作真正成为了加强项目党组织建设和加强党员教育管理的“主旗帜”。通过开展“两学一做”学习教育，有效提升了项目部全体党员的政治素质，形成了旗帜鲜明、政治坚定、方向明确、知行合一的良好格局，推动了项目施工生产优质安全高效推进，成为全线一道亮丽的标杆。开工以来，项目部安全质量可控在控，实现了安全无事故、质量零缺陷的管理目标，得到各级领导的充分认可。项目部党工委先后荣获公司“基层先进党组织”“模范职工之家”等荣誉称号。
五公司大田项目党工委自2017年4月成立以来，始终坚持“围绕项目抓党建，抓好党建促生产”的思路，积极推进党建管理标准化建设，形成了以“四个建设、三个作用、两个阵地、一条主线”的“四三二一”金字塔式党建工作法，有力促进了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥，有力推动了项目各项工作。
抓实四个建设
铸造项目党建工作“四方鼎”
健全组织建设。大田项目部党工委严格落实公司党委关于项目党群工作机构人员配备要求，根据项目工程规模、性质和党团员、职工分布的实际情况，建立起了党支部、团支部、工会工委，配齐配强了党工团组织机构人员，为项目党组织开展工作搭设了一个牢固的平台。
完善制度建设。大田项目部党工委自成立之初，就专门整理汇编了一套基层党建工作管理制度，形成了《党建工作制度汇编》、《党风廉政建设制度汇编》等完整的制度保障体系，一方面使党组织开展党建工作有了依据和保障，另一方面为督促指导党支部工作提供了常态化的基础性资料库和操作样板。
强化思想建设。该项目部党工委注重发挥党组织的政治优势，不断加强党建思想政治工作教育，凝聚人心，凝聚共识。通过党的十九大精神宣讲、爱企爱岗教育、形势任务教育、谈心交流活动，帮助解决员工思想上存在的问题，有效地稳定了员工队伍情绪，增强了队伍的向心力和战斗力。
抓实文化建设。抓好工地“家文化”，坚持以人为本，与“三工建设”紧密结合，通过为探亲家属搭建团聚“临时小家”、为团员青年统一着装成立篮球队、开办党员活动室、开展“安全家书传递”、节日聚餐，以及“三送”等活动，将人文关怀真正落实到实处，努力营造生产上“人人出力”、管理上“人人负责”、生活上“人人友爱”的“家文化”氛围；抓好工地“安全文化”，项目党工委打出了“安全管理信息化、安全生产标准化、安全建设有形化”的组合拳，形成了全方位的安全管控体系，确保了大田项目安全生产持续可控，开创了项目至今零事故的良好局面；抓好工地“廉洁文化”，以创建“三优”工程为目标，严格执行“四个禁止”、“八个不准”，深入开展“廉洁示范岗”和“党员廉政示范点”活动，以“四项抓手”、“四条红线”为重点深入推行党风廉政建设责任制，构建了风清气正的项目廉洁文化。
发挥三个作用
打造项目党建“三套车”
发挥班子整体作用。项目党工委坚持把落实民主集中制作为班子建设的重点，落实“三重一大”“前置程序”“党政会签”等集体决策制度，以集体智慧履行好“把方向、管大局、保落实”职能，项目部在保证工程安全、质量、进度的同时，在福建公路市场树立了良好的形象。项目领导班子被公司评为“好班子”。
发挥党员干部率先垂范作用。项目部党员干部分工包干重要管理区域及相关部门，形成党员干部各司其职、各负其责的工作格局，他们深入施工前沿，亲力亲为，除危解难，收到了显著效果。项目部先后创造了全线第一个完成项目部驻地建设，第一个完成工地试验室建设，第一个实现工程开工，第一个实现隧道施工月成洞百米，在省市公路局首次信用考核中就夺得全线第一的“五个一”佳绩。
发挥党员先锋模范作用。支部在班组和部门建立了“党员责任区”，党员对完成生产任务、安全质量、班组建设、创新创效、帮助后进职工等方面实行包保，同时在党员中开展了争当“六好党员”活动，要求党员树一流思想，创一流工作，做职工的表率。党员罗军在后洋隧道施工中，发扬“老黄牛”的精神，确保了工程进度和质量安全。一个党员一面旗帜，以党员的模范作用带动身边的施工，极大地推动了项目施工生产及各项任务的完成。2018年4月，项目部在后洋隧道出口创下了月独头掘进201米的隧道开挖最高记录，获得业主和各级领导极高赞誉。
突出两个阵地
构筑项目党建“双平台”
突出党建主题活动阵地。2017年，项目组织开展了“党旗红、当先锋、争第一”“喜迎十九大，献礼党代会，大干90天”主题实践活动，发出了《致项目全体党员的一封信》，号召大家立足岗位、奋勇争先，主题活动取得累累硕果：不仅确保了全年施工生产任务的完成，而且在三明市公路局进行的年度信用考核中取得全线第一的好成绩。2018年是大田项目攻坚年，项目党工委深入开展“找差距、补短板、强实效”党建主题活动，并与“保安全、保稳定、促生产、立足岗位做贡献”主题实践活动相结合，通过开展我身边的共产党员评比活动，营造了“崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进”的良好氛围。
突出互联网党务工作阵地。项目部党工委围绕项目管理中心工作，利用网络实现数据信息传输快，资源可共享的特点，充分运用电子邮件、微信、QQ等网络技术工具，便捷高效地服务党员群众和施工现场。将项目施工生产动态、阶段性目标、党费收缴情况、党员思想状况分析、先进典型事迹等在项目微信群内公布，使广大党员更好地了解和参与党内事务，更好地行使知情权、参与权和监督权，构建了和谐互动的党群、干群关系，使基层党组织的工作更好地服务于施工生产。
抓住一条主线
激活项目党建“一盘棋”
大田项目部党工委按照“全面从严治党”要求，紧紧把握“两学一做”学习教育主线，深入推进项目党建工作向纵深发展。在党员教育管理中，党工委针对党员集中学习与施工生产互相冲突的矛盾，创新形势、创新方法，开辟了QQ群，定期向党员推送“两学一做”学习资料，精选学习内容，把学习资料传递到每一个党员手中，大大便利了党员自学。一年多来，党工委为党员编发学习资料五期，深受广大党员欢迎。对“三会一课”进行严格管理，使“两学一做”学习教育工作真正成为了加强项目党组织建设和加强党员教育管理的“主旗帜”。通过开展“两学一做”学习教育，有效提升了项目部全体党员的政治素质，形成了旗帜鲜明、政治坚定、方向明确、知行合一的良好格局，推动了项目施工生产优质安全高效推进，成为全线一道亮丽的标杆。开工以来，项目部安全质量可控在控，实现了安全无事故、质量零缺陷的管理目标，得到各级领导的充分认可。项目部党工委先后荣获公司“基层先进党组织”“模范职工之家”等荣誉称号。