A1版：集团新闻
严于规定动作亮在特色活动
——写在全局深入开展“两学一做”学习教育之际
刊发日期：2016-07-15 阅读次数： 作者：
记者袁蓉生 自5月初在全局范围内启动“两学一做”学习教育以来，局党委通过制定具体实施方案、层层组织发动、开展调研督导、创新自选动作等多种形式，切实把学习教育组织起来，特色活动开展起来，示范作用发挥出来，学习成效展示出来，做到“学、做”相统一，双促进，两不误，实现了生产经营稳步推进，各级领导赞誉有加，企业形象不断提升。
学习教育组织起来
局党委制定了《局领导班子“两学一做”学习教育具体实施方案》，围绕四项专题学习讨论主题，以局党委中心组学习为主要形式，每季度确定1个专题组织集中学习讨论；安排局党委书记、总经理、董事长和党委副书记、纪委书记在6至9月给机关全体党员讲一次党课，要求其他领导班子成员在7月底前，到所在党支部或分管片区的党组织参加学习讨论，讲一次党课；同时在《方案》中，就召开领导班子专题民主生活会、开展民主评议党员、立足岗位作贡献、领导干部作表率、强化督促检查等规定动作内容作出了具体细化安排。要求局属各单位党组织书记担起第一责任，及时对深入开展学习教育进行全面安排部署。要求各基层党组织切实履行主体责任，扎实带头完成示范规定动作，结合实际组织特色鲜明的主题活动，引导广大党员立足岗位多做贡献，全面助推企业发展。
既有计划安排，又坚持认真落实。按照中央“学要带着问题学，改要针对问题改”的要求，5月中旬，局党委从党群各部门抽调12人组成三个调研督导小组，深入7个子公司、9个局指及8个处项目部(队)。开展干部巡察和党建工作调研督导，强化问题意识、坚持问题导向，征求“两学一做”学习教育意见和建议。
6月初，局党委领导召开会议，听取对巡视整改落实情况汇报。中旬，局党委中心组以“学习领会贯彻习近平总书记系列重要讲话精神”为题，举行了“两学一做”学习教育集体学习研讨会。全体班子成员一起学党章、学讲话，一起对照党员标准、对照巡察发现的问题检视和改进自己。月底，局党委在长沙局机关本部召开纪念建党95周年暨“一先两优”表彰视频大会，就深入推进两学一做学习教育、扎实开展“勇担当·强作为·当先锋”党建专题活动、全面落实党建工作责任制、不断巩固巡视巡察审计成果、着力强化现场思想政治工作等五项全局党建重点工作提出了具体要求。视频大会结束后，局党委书记徐中义为局机关党员作了一场“学习党章、遵守党章、实践党章，做合格共产党员”学习教育专题辅导党课。要求全体党员特别是党员领导干部要站在讲政治的高度，认真学习《党章》，自觉遵守《党章》，努力践行《党章》，争做新时期的合格共产党员，努力开创企业改革发展新局面。
按照要求，全局各单位采取了多种形式促进学习教育。一公司党委为每一名党员领导干部购买了《“两学一做”学习手册》、《“两学一做”讲座》等书籍。四公司党委中心组通过《“两学一做”学习教育系列图解》的方式，详细解读了“两学一做”开展背景及时间、总体要求、学习教育内容以及开展学习教育的主要措施等。五公司党委编印了党支部“两学一做”学习教育活动工作记录薄，为全公司65个党支部购买了学习书籍，购买了廉政教育学习光盘《守住第一次》，统一设计制作了“两学一做”学习教育党员承诺桌签，要求全体党员参加所在党支部组织的“两学一做”相关知识闭卷考试，撰写一篇学习心得体会。建筑公司党委开通了“中铁五建先锋之家”微信群，及时将中央的声音传达，把公司党组织的动态反馈。西成六标项目部党工委明确了每月集中开展一次党课学习活动，设立了“西成六标机关党员群”微信公众号，组织全体党员开展日常自学。
特色活动开展起来
今年年初，局党委在全委会上对“两学一做”学习教育进行了部署，要求各单位党组织认真组织党员学好党章、《准则》、《条例》和习近平总书记系列重要讲话。结合局提出在“十三五”期间建成中国中铁领军企业的战略目标，以及企业改革发展和生产经营实际，在全局党组织和党员干部中开展“勇担当·强作为·当先锋”党建专题活动，要求全局各级党组织、领导干部和广大党员以“节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好”的作风，开展好创建党员先锋岗、党员责任区、党员示范岗等活动，充分发挥战斗堡垒作用、表率作用和先锋模范作用，带头实现“做实基础、做精项目、做新机制、做严管理、做强实力、做优企业”发展目标。今年6月，局党委认真贯彻股份公司党委提出的“两学一做当表率、提质增效作贡献”党内主题实践活动的安排，再次深化“勇担当·强作为·当先锋”，在各项目部现场开展劳动竞赛和“党旗红、当先锋”的党建活动。
上有要求，下有行动。一公司党委把深化“履职尽责、从我做起，（下转四版）
（上接一版）治亏创效、党员先行”主题实践活动作为“两学一做”的具体体现和实践落地，两项活动同部署、同推进、同深化；二公司制订《进一步深化区域党工团共建指导意见》“五项举措”强化区域党工团共建；四公司党委在蒙华项目召开党建重点工作品牌推进会，加强党建“五化”建设，做好“三个融入”，把好廉政风险预控关，抓好项目维稳管理、提质增效，决心实现项目管理新超越；成都工程公司党委在成兰项目举行“善作善成勇担当、真抓实干强作为、勇争第一当先锋”党建主题活动现场推进会；安六铁路项目部党工委开展“中铁五局党旗红、安六项目当先锋”的党建活动，号召党员奉献安六、奋发有为、建功立业。
模范作用发挥出来
发挥学习教育模范作用，领导干部率先垂范。局领导班子成员在生产一线13个重难点工程项目党支部建立了“两学一做”联系点，主动深入各自联系点学习调研、指导工作、参加活动，带头履职尽责，推动整个学习教育扎实有效开展。局主要领导带队深入拉林、哈佳、哈牡、蒙华、广大等铁路项目，检查施工进度、安全质量、信用评价，解决现场难题，给予指导帮助。其他班子成员在分管片区围绕新上项目施工推进、安全质量风险排查、二次经营责任落实等工作抓好落实。
发挥学习教育模范作用，机关部门做出表率。局党委组织部按照要求认真组织活动开展，及时编发“两学一做”学习教育情况简报、信息。局党委宣传部加强正面宣传和舆论引导，成功策划组织了一系列影响大、力度大、成效好的对内对外宣传报道活动。局纪委、党委人事部、审计等部门不断巩固巡视巡察审计成果,做到抓好巡视整改成果的巩固，抓实干部巡察整改的深入，抓紧审计问题整改的闭合。
发挥学习教育模范作用，更要立足岗位作贡献。局和四公司高度重视齐心努力，顺利承办完成中国中铁“天佑杯”劳动竞赛活动暨“京张高铁党旗红，两学一做当先锋”主题实践活动启动仪式，得到股份公司领导的赞扬；以贵州省劳动模范、一公司花久公路项目经理胡从文命名的“胡从文劳模创新工作室”，弘扬劳模精神，服务生产一线，立足花久HD6标、DJ13标、16标及花久连接线四个标段开展技术创新，初步取得了《青藏高原高海拔地区特殊地质隧道关键技术研究》等六项成果；担负沪昆高铁贵州西段500米长轨铺设任务的六公司沪昆项目部，在5月31日顺利实现与沪昆云南段接轨的节点工期后，克服多重困难，一鼓作气完成沪昆高铁引入贵阳枢纽工程段48.6千米的正线铺轨施工任务，于6月16日成功实现沪昆高铁全线轨通，展示出了“铺架王牌军”和“党员突击队”的风采实力。
学习成效展示出来
开展“两学一做”学习教育，要打牢“学”这个基础，突出“做”这个关键，更要抓住“改”这个核心，体现“促”这个目的。
生产经营稳步推进。二季度，全局完成130亿产值，为季度计划的101%。参建的中国中铁以BT模式建设的深圳地铁11号线开通试运营，创造我国一次建成里程最长、时速最快的城市轨道交通工程新记录。贵州公司贵阳轨道交通2号线1标项目二季度完成产值161%，达到4830万元。成都工程公司贯通西成客专四川段全长6069.2米的单洞双线高风险隧道岩边里隧道。一公司贯通海拔4500米的花久公路雪山一号隧道，为目前世界上在建公路中海拔最高的公路隧道。建筑公司承建的我国西部规模最大最先进的西安北高铁动车检修库投入使用。同时全局经营开发取得新突破。机械化公司中标13.2亿元陕西吴定高速公路等工程项目，建筑公司与阿联酋迪拜丝路投资公司（SIG）签署谅解备忘录，机电公司与中铁重工签订战略合作协议。
各级领导赞誉有加。二季度，国家交通运输部副部长、国家铁路局局长陆东福，中国铁路总公司副总经理卢春房，西藏自治区常务副主席丁业现、副主席汪海洲等领导先后到局拉林铁路特别是重点控制工程桑珠岭隧道视察工作检查工作，对中铁五局的劳动保护措施、施工管理水平和隧道施工技术等给予充分肯定。而在京张铁路项目，承建的全线重点控制工程八达岭隧道工地，也因进场快进度好、现场形象好先后迎来了北京市委副书记、市长王安顺，北京市副市长陈刚、中国铁路总公司副总经理卢春房的调研和好评。
企业形象不断提升。二季度，全局先后在《人民日报》、新华社、央视等中央级新闻媒体刊发了“济青高铁成功架设全线首榀箱梁”、“沪昆高铁贵州西段与云南段胜利接轨”、“京沈客运专线上的全国劳模”、“沪昆高铁实现全线轨通”等25篇（幅、条）新闻稿件。其中，“筑路川藏：拉林铁路明则特大桥墩全部完工”新闻首次登载上了《文汇报》、《解放军报》。央视“青藏铁路通车运营十周年”《天路故事》纪录片第一集《云上天路》，回顾昆仑山隧道艰苦施工场景，播出拉林铁路项目员工鏖战桑珠岭高地温隧道的感人故事。央视《新闻直播间》“川藏铁路进入施工关键期：穿越最热隧道，攻克降温难题”，央视中文国际频道《华人世界》栏目《筑梦“一带一路”》系列节目之“何程茂：新加坡汤申线上的中铁筑路人”等重磅新闻的播出，有力展示了五局的企业实力，员工的精神风貌。
学习教育组织起来
局党委制定了《局领导班子“两学一做”学习教育具体实施方案》，围绕四项专题学习讨论主题，以局党委中心组学习为主要形式，每季度确定1个专题组织集中学习讨论；安排局党委书记、总经理、董事长和党委副书记、纪委书记在6至9月给机关全体党员讲一次党课，要求其他领导班子成员在7月底前，到所在党支部或分管片区的党组织参加学习讨论，讲一次党课；同时在《方案》中，就召开领导班子专题民主生活会、开展民主评议党员、立足岗位作贡献、领导干部作表率、强化督促检查等规定动作内容作出了具体细化安排。要求局属各单位党组织书记担起第一责任，及时对深入开展学习教育进行全面安排部署。要求各基层党组织切实履行主体责任，扎实带头完成示范规定动作，结合实际组织特色鲜明的主题活动，引导广大党员立足岗位多做贡献，全面助推企业发展。
既有计划安排，又坚持认真落实。按照中央“学要带着问题学，改要针对问题改”的要求，5月中旬，局党委从党群各部门抽调12人组成三个调研督导小组，深入7个子公司、9个局指及8个处项目部(队)。开展干部巡察和党建工作调研督导，强化问题意识、坚持问题导向，征求“两学一做”学习教育意见和建议。
6月初，局党委领导召开会议，听取对巡视整改落实情况汇报。中旬，局党委中心组以“学习领会贯彻习近平总书记系列重要讲话精神”为题，举行了“两学一做”学习教育集体学习研讨会。全体班子成员一起学党章、学讲话，一起对照党员标准、对照巡察发现的问题检视和改进自己。月底，局党委在长沙局机关本部召开纪念建党95周年暨“一先两优”表彰视频大会，就深入推进两学一做学习教育、扎实开展“勇担当·强作为·当先锋”党建专题活动、全面落实党建工作责任制、不断巩固巡视巡察审计成果、着力强化现场思想政治工作等五项全局党建重点工作提出了具体要求。视频大会结束后，局党委书记徐中义为局机关党员作了一场“学习党章、遵守党章、实践党章，做合格共产党员”学习教育专题辅导党课。要求全体党员特别是党员领导干部要站在讲政治的高度，认真学习《党章》，自觉遵守《党章》，努力践行《党章》，争做新时期的合格共产党员，努力开创企业改革发展新局面。
按照要求，全局各单位采取了多种形式促进学习教育。一公司党委为每一名党员领导干部购买了《“两学一做”学习手册》、《“两学一做”讲座》等书籍。四公司党委中心组通过《“两学一做”学习教育系列图解》的方式，详细解读了“两学一做”开展背景及时间、总体要求、学习教育内容以及开展学习教育的主要措施等。五公司党委编印了党支部“两学一做”学习教育活动工作记录薄，为全公司65个党支部购买了学习书籍，购买了廉政教育学习光盘《守住第一次》，统一设计制作了“两学一做”学习教育党员承诺桌签，要求全体党员参加所在党支部组织的“两学一做”相关知识闭卷考试，撰写一篇学习心得体会。建筑公司党委开通了“中铁五建先锋之家”微信群，及时将中央的声音传达，把公司党组织的动态反馈。西成六标项目部党工委明确了每月集中开展一次党课学习活动，设立了“西成六标机关党员群”微信公众号，组织全体党员开展日常自学。
特色活动开展起来
今年年初，局党委在全委会上对“两学一做”学习教育进行了部署，要求各单位党组织认真组织党员学好党章、《准则》、《条例》和习近平总书记系列重要讲话。结合局提出在“十三五”期间建成中国中铁领军企业的战略目标，以及企业改革发展和生产经营实际，在全局党组织和党员干部中开展“勇担当·强作为·当先锋”党建专题活动，要求全局各级党组织、领导干部和广大党员以“节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好”的作风，开展好创建党员先锋岗、党员责任区、党员示范岗等活动，充分发挥战斗堡垒作用、表率作用和先锋模范作用，带头实现“做实基础、做精项目、做新机制、做严管理、做强实力、做优企业”发展目标。今年6月，局党委认真贯彻股份公司党委提出的“两学一做当表率、提质增效作贡献”党内主题实践活动的安排，再次深化“勇担当·强作为·当先锋”，在各项目部现场开展劳动竞赛和“党旗红、当先锋”的党建活动。
上有要求，下有行动。一公司党委把深化“履职尽责、从我做起，（下转四版）
（上接一版）治亏创效、党员先行”主题实践活动作为“两学一做”的具体体现和实践落地，两项活动同部署、同推进、同深化；二公司制订《进一步深化区域党工团共建指导意见》“五项举措”强化区域党工团共建；四公司党委在蒙华项目召开党建重点工作品牌推进会，加强党建“五化”建设，做好“三个融入”，把好廉政风险预控关，抓好项目维稳管理、提质增效，决心实现项目管理新超越；成都工程公司党委在成兰项目举行“善作善成勇担当、真抓实干强作为、勇争第一当先锋”党建主题活动现场推进会；安六铁路项目部党工委开展“中铁五局党旗红、安六项目当先锋”的党建活动，号召党员奉献安六、奋发有为、建功立业。
模范作用发挥出来
发挥学习教育模范作用，领导干部率先垂范。局领导班子成员在生产一线13个重难点工程项目党支部建立了“两学一做”联系点，主动深入各自联系点学习调研、指导工作、参加活动，带头履职尽责，推动整个学习教育扎实有效开展。局主要领导带队深入拉林、哈佳、哈牡、蒙华、广大等铁路项目，检查施工进度、安全质量、信用评价，解决现场难题，给予指导帮助。其他班子成员在分管片区围绕新上项目施工推进、安全质量风险排查、二次经营责任落实等工作抓好落实。
发挥学习教育模范作用，机关部门做出表率。局党委组织部按照要求认真组织活动开展，及时编发“两学一做”学习教育情况简报、信息。局党委宣传部加强正面宣传和舆论引导，成功策划组织了一系列影响大、力度大、成效好的对内对外宣传报道活动。局纪委、党委人事部、审计等部门不断巩固巡视巡察审计成果,做到抓好巡视整改成果的巩固，抓实干部巡察整改的深入，抓紧审计问题整改的闭合。
发挥学习教育模范作用，更要立足岗位作贡献。局和四公司高度重视齐心努力，顺利承办完成中国中铁“天佑杯”劳动竞赛活动暨“京张高铁党旗红，两学一做当先锋”主题实践活动启动仪式，得到股份公司领导的赞扬；以贵州省劳动模范、一公司花久公路项目经理胡从文命名的“胡从文劳模创新工作室”，弘扬劳模精神，服务生产一线，立足花久HD6标、DJ13标、16标及花久连接线四个标段开展技术创新，初步取得了《青藏高原高海拔地区特殊地质隧道关键技术研究》等六项成果；担负沪昆高铁贵州西段500米长轨铺设任务的六公司沪昆项目部，在5月31日顺利实现与沪昆云南段接轨的节点工期后，克服多重困难，一鼓作气完成沪昆高铁引入贵阳枢纽工程段48.6千米的正线铺轨施工任务，于6月16日成功实现沪昆高铁全线轨通，展示出了“铺架王牌军”和“党员突击队”的风采实力。
学习成效展示出来
开展“两学一做”学习教育，要打牢“学”这个基础，突出“做”这个关键，更要抓住“改”这个核心，体现“促”这个目的。
生产经营稳步推进。二季度，全局完成130亿产值，为季度计划的101%。参建的中国中铁以BT模式建设的深圳地铁11号线开通试运营，创造我国一次建成里程最长、时速最快的城市轨道交通工程新记录。贵州公司贵阳轨道交通2号线1标项目二季度完成产值161%，达到4830万元。成都工程公司贯通西成客专四川段全长6069.2米的单洞双线高风险隧道岩边里隧道。一公司贯通海拔4500米的花久公路雪山一号隧道，为目前世界上在建公路中海拔最高的公路隧道。建筑公司承建的我国西部规模最大最先进的西安北高铁动车检修库投入使用。同时全局经营开发取得新突破。机械化公司中标13.2亿元陕西吴定高速公路等工程项目，建筑公司与阿联酋迪拜丝路投资公司（SIG）签署谅解备忘录，机电公司与中铁重工签订战略合作协议。
各级领导赞誉有加。二季度，国家交通运输部副部长、国家铁路局局长陆东福，中国铁路总公司副总经理卢春房，西藏自治区常务副主席丁业现、副主席汪海洲等领导先后到局拉林铁路特别是重点控制工程桑珠岭隧道视察工作检查工作，对中铁五局的劳动保护措施、施工管理水平和隧道施工技术等给予充分肯定。而在京张铁路项目，承建的全线重点控制工程八达岭隧道工地，也因进场快进度好、现场形象好先后迎来了北京市委副书记、市长王安顺，北京市副市长陈刚、中国铁路总公司副总经理卢春房的调研和好评。
企业形象不断提升。二季度，全局先后在《人民日报》、新华社、央视等中央级新闻媒体刊发了“济青高铁成功架设全线首榀箱梁”、“沪昆高铁贵州西段与云南段胜利接轨”、“京沈客运专线上的全国劳模”、“沪昆高铁实现全线轨通”等25篇（幅、条）新闻稿件。其中，“筑路川藏：拉林铁路明则特大桥墩全部完工”新闻首次登载上了《文汇报》、《解放军报》。央视“青藏铁路通车运营十周年”《天路故事》纪录片第一集《云上天路》，回顾昆仑山隧道艰苦施工场景，播出拉林铁路项目员工鏖战桑珠岭高地温隧道的感人故事。央视《新闻直播间》“川藏铁路进入施工关键期：穿越最热隧道，攻克降温难题”，央视中文国际频道《华人世界》栏目《筑梦“一带一路”》系列节目之“何程茂：新加坡汤申线上的中铁筑路人”等重磅新闻的播出，有力展示了五局的企业实力，员工的精神风貌。