A4版：文艺副刊
成长是美丽的痛
刊发日期：2016-04-22 阅读次数： 作者：
物资公司朱万春 一个人的成长和进步，总会经历许多的挫折、磨炼甚至是痛苦。成长的过程，就是破茧为蝶的过程，就是不断走向成熟、走向完美的过程。
当我们还是幼儿的时候，经历无数次的摔跤，然后我们学会了走路、学会了奔跑。摔跤之痛只是皮肉之伤，很快就会消失。
后来上学了，逐渐知道了学习的压力，明白了自己不再是人人围着转的宠儿，懂得了“山外有山”的道理，开始有了迷茫，有了困惑。
进入社会后，真正开始了独立生活，一边要找一个比较满意的工作，一边还要构筑爱的小窝，如果没有父辈的家庭支持，肯定会是“亚力山大”，这个时候，身心疲惫是在所难免。
人的一生中，求学阶段我们可以认为是在为美好人生作铺垫，工作阶段才是人生的重头戏。
在工作中，也许我们初入职场，缺乏经验，为人处事都不够成熟，是典型的“菜鸟”、“雏鸟”，但是，这并不妨碍我们成长。不过，在这“菜鸟”阶段，我们尤其要虚心学习、自我反思，学人所长、克己之短，吸取教训、争取进步。
当我们不断积累经验、丰富阅历之后，对于工作、对于人生，便会有更深的感悟和体会。
首先，要学会感恩。对于那些帮助过自己成长的人，包括自己的竞争对手，我们都应怀有感恩之情。感恩父母，给了我们生命；感恩单位，给了我们平台；感恩朋友，给了我们友谊；感恩挫折，给了我们坚强。
其次，要保持健康心态。不要攀比别人的富有，不要羡慕别人的地位，不要嫉妒别人的才能。有本事，就抓住机遇，奋起直追。不要总是拿自己的短处去比别人的长处，越比就越郁闷、越悲观。遇事不钻牛角尖，愁也一天，乐也一天。既然如此，我们何不开开心心过好每一天呢？
其三，要有责任感。对于大多数人来说，工作是我们谋生的一个平台、一种需求。既然如此，我们就应当珍惜自己的工作，努力从工作中寻找快乐、吸取经验、获得应有的报酬。要干好工作，必须要有强烈的责任心。有了这份责任心，你才会有主人翁心态，你才能够兢兢业业，认真细致干好本职工作，才能够做到与企业荣辱与共。
其四，要诚实而灵活。以诚待人、以诚立信，这是做人的根本。为人处事，真诚为本、用心为上。在当今诚信缺失的社会，真诚尤为可贵。我们常说，人都是讲感情的，你怎么对待别人，别人就会怎么对待你。正所谓，“种瓜得瓜，种豆得豆。”有时候为人处世还需要灵活。
其五，要敢于担当。企业在改革开放的浪潮中，在创新发展的征程中，最需要敢于担当的领导干部和广大员工。试想一下，如果大家都畏首畏尾，前怕狼、后怕虎，我们还能谈什么创新？搞什么改革？在具体工作中，起初由于经验的缺乏，可能会产生大大小小的问题，但只要我们认真总结经验，加强反思，弥补不足，前进中产生的问题最终会得到妥善解决。
当我们还是幼儿的时候，经历无数次的摔跤，然后我们学会了走路、学会了奔跑。摔跤之痛只是皮肉之伤，很快就会消失。
后来上学了，逐渐知道了学习的压力，明白了自己不再是人人围着转的宠儿，懂得了“山外有山”的道理，开始有了迷茫，有了困惑。
进入社会后，真正开始了独立生活，一边要找一个比较满意的工作，一边还要构筑爱的小窝，如果没有父辈的家庭支持，肯定会是“亚力山大”，这个时候，身心疲惫是在所难免。
人的一生中，求学阶段我们可以认为是在为美好人生作铺垫，工作阶段才是人生的重头戏。
在工作中，也许我们初入职场，缺乏经验，为人处事都不够成熟，是典型的“菜鸟”、“雏鸟”，但是，这并不妨碍我们成长。不过，在这“菜鸟”阶段，我们尤其要虚心学习、自我反思，学人所长、克己之短，吸取教训、争取进步。
当我们不断积累经验、丰富阅历之后，对于工作、对于人生，便会有更深的感悟和体会。
首先，要学会感恩。对于那些帮助过自己成长的人，包括自己的竞争对手，我们都应怀有感恩之情。感恩父母，给了我们生命；感恩单位，给了我们平台；感恩朋友，给了我们友谊；感恩挫折，给了我们坚强。
其次，要保持健康心态。不要攀比别人的富有，不要羡慕别人的地位，不要嫉妒别人的才能。有本事，就抓住机遇，奋起直追。不要总是拿自己的短处去比别人的长处，越比就越郁闷、越悲观。遇事不钻牛角尖，愁也一天，乐也一天。既然如此，我们何不开开心心过好每一天呢？
其三，要有责任感。对于大多数人来说，工作是我们谋生的一个平台、一种需求。既然如此，我们就应当珍惜自己的工作，努力从工作中寻找快乐、吸取经验、获得应有的报酬。要干好工作，必须要有强烈的责任心。有了这份责任心，你才会有主人翁心态，你才能够兢兢业业，认真细致干好本职工作，才能够做到与企业荣辱与共。
其四，要诚实而灵活。以诚待人、以诚立信，这是做人的根本。为人处事，真诚为本、用心为上。在当今诚信缺失的社会，真诚尤为可贵。我们常说，人都是讲感情的，你怎么对待别人，别人就会怎么对待你。正所谓，“种瓜得瓜，种豆得豆。”有时候为人处世还需要灵活。
其五，要敢于担当。企业在改革开放的浪潮中，在创新发展的征程中，最需要敢于担当的领导干部和广大员工。试想一下，如果大家都畏首畏尾，前怕狼、后怕虎，我们还能谈什么创新？搞什么改革？在具体工作中，起初由于经验的缺乏，可能会产生大大小小的问题，但只要我们认真总结经验，加强反思，弥补不足，前进中产生的问题最终会得到妥善解决。