A2版：生产施工
二公司济青高铁项目召开首次安全生产例会
刊发日期：2016-02-19 阅读次数： 作者：
本报山东青州讯1月28日，二公司济青高铁项目部召开首次安全生产例会。会议为深化安全管理理念，突出安全生产目标，营造安全生产新氛围，项目部创新安全生产管理做出部署。
会上，安全总监通报当前存在的安全问题和安全专项大检查结果。同时成立了安全检查活动专项小组，开展安全隐患大排查、大整改，动员全体参建员工，把平时容易忽略的安全“死角”完全排除。
会上，项目部与架子队、协作队伍签订了质量安全责任状，并对项目部的安全工作提出要求，全体员工要强化“红线”意识和我为安全的工作责任意识。项目部创新了安全生产管理办法。一是创新监管手段。通过加大对安全管理人员的学习培训，取得安全监管资格证书，提高安全监管技能，强化源头管理；二是创新激励约束机制。不断健全完善“事故责任追究制度”和“事故查处制度”等，充分调动项目部、架子队、劳务工班责任人的高度责任感，增强做好安全生产工作的主动性、自觉性和积极性。同时，对安全生产工作成绩突出的劳务工班进行奖励表彰；三是创新宣传手段。加强与职工、劳务工班交流沟通，定期开展“安全座谈会”，观看“安全宣传片”等题材来发挥一线人员的主观能动性和执行力，实现真正的本质安全管理。
(王熹宇胡攀峰)
会上，安全总监通报当前存在的安全问题和安全专项大检查结果。同时成立了安全检查活动专项小组，开展安全隐患大排查、大整改，动员全体参建员工，把平时容易忽略的安全“死角”完全排除。
会上，项目部与架子队、协作队伍签订了质量安全责任状，并对项目部的安全工作提出要求，全体员工要强化“红线”意识和我为安全的工作责任意识。项目部创新了安全生产管理办法。一是创新监管手段。通过加大对安全管理人员的学习培训，取得安全监管资格证书，提高安全监管技能，强化源头管理；二是创新激励约束机制。不断健全完善“事故责任追究制度”和“事故查处制度”等，充分调动项目部、架子队、劳务工班责任人的高度责任感，增强做好安全生产工作的主动性、自觉性和积极性。同时，对安全生产工作成绩突出的劳务工班进行奖励表彰；三是创新宣传手段。加强与职工、劳务工班交流沟通，定期开展“安全座谈会”，观看“安全宣传片”等题材来发挥一线人员的主观能动性和执行力，实现真正的本质安全管理。
(王熹宇胡攀峰)