A3版：党群园地
成都工程公司道德讲堂活动有成效
刊发日期：2015-11-27 阅读次数： 作者：
本报成都讯（通讯员陈建焘）局道德讲堂活动于4月22日在长沙启动后，成都工程公司结合公司自身特点，设立4个道德讲堂，活动开展以来，有特色，有成效。
领导重视，积极参与。成都工程公司道德讲堂活动开展后，在公司机关，党委书记朱兆银亲自担任主讲，各项目部道德讲堂第一次活动，都是党工委书记主讲或组织，这些都是长期在施工生产一线工作，有着丰富工作经验和生活经历的同志，他们结合自身的体会，娓娓道来，自然赢得大家的共鸣，极具说服力。
挖掘身边的闪光点。成都地铁项目部在第二次道德讲堂活动中，主要宣传勤学敬业的普通工程师林峰，第三次道德讲堂活动宣传普通工人赵学辉。为了使活动真正达到效果，不流于形式，地铁项目部安排专人在一段时间跟踪采访林峰，从工地到住地，从宿舍到值班房，细心挖掘林峰的内心世界和工作事例，让大家感受到一个有血有肉的爱岗敬业的普通工程师，具有强烈的感染力和说服力。
以身作则是关键。开展道德讲堂活动，单位领导和普通职工一道听取普通人物的道德模范故事，探讨模范们的事迹，交流彼此的经验和感悟。公司党委书记朱兆银和西成客专4标党工委书记李志和等在道德讲堂活动中向职工敞开心扉，谈人生经历和工作，谈成长的心路历程，谈对生活目标的追求，谈敬业体会和职业操守，谈对父母的孝顺、对亲人的关心、对朋友的诚信、对工作的热爱、对经典的诵读，让普通职工感受到领导更具亲和力，更有人情味。
形式多样显活力。成都工程公司四个道德讲堂活动开展的地方有专门的场地、配置专门的器材，有相对固定的组织人员，有各种鲜明生动的故事情节，有催人泪下的感人场景，也有令人欢笑的活泼场面。有美好祝愿的吉祥卡，有时在一面墙上留下一句对企业、对他人的祝福，经常变化的新颖方式，寓教于乐的组织形式，都使得参加者在轻松愉悦的环境中既受到教育，又增长见识。
领导重视，积极参与。成都工程公司道德讲堂活动开展后，在公司机关，党委书记朱兆银亲自担任主讲，各项目部道德讲堂第一次活动，都是党工委书记主讲或组织，这些都是长期在施工生产一线工作，有着丰富工作经验和生活经历的同志，他们结合自身的体会，娓娓道来，自然赢得大家的共鸣，极具说服力。
挖掘身边的闪光点。成都地铁项目部在第二次道德讲堂活动中，主要宣传勤学敬业的普通工程师林峰，第三次道德讲堂活动宣传普通工人赵学辉。为了使活动真正达到效果，不流于形式，地铁项目部安排专人在一段时间跟踪采访林峰，从工地到住地，从宿舍到值班房，细心挖掘林峰的内心世界和工作事例，让大家感受到一个有血有肉的爱岗敬业的普通工程师，具有强烈的感染力和说服力。
以身作则是关键。开展道德讲堂活动，单位领导和普通职工一道听取普通人物的道德模范故事，探讨模范们的事迹，交流彼此的经验和感悟。公司党委书记朱兆银和西成客专4标党工委书记李志和等在道德讲堂活动中向职工敞开心扉，谈人生经历和工作，谈成长的心路历程，谈对生活目标的追求，谈敬业体会和职业操守，谈对父母的孝顺、对亲人的关心、对朋友的诚信、对工作的热爱、对经典的诵读，让普通职工感受到领导更具亲和力，更有人情味。
形式多样显活力。成都工程公司四个道德讲堂活动开展的地方有专门的场地、配置专门的器材，有相对固定的组织人员，有各种鲜明生动的故事情节，有催人泪下的感人场景，也有令人欢笑的活泼场面。有美好祝愿的吉祥卡，有时在一面墙上留下一句对企业、对他人的祝福，经常变化的新颖方式，寓教于乐的组织形式，都使得参加者在轻松愉悦的环境中既受到教育，又增长见识。