A1版：集团新闻
局多家单位召开领导班子教育实践活动专题民主生活会
刊发日期：2013-12-04 阅读次数： 作者：
本报综合消息11月份，一公司、四公司、建筑公司、贵州公司、机电公司、多元中心、置业公司党委根据局党委统一部署，征得局教育实践活动督导组同意，分别召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。
11月26日至27日，一公司党委在长沙召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。局总经理张回家全程参加会议并作重要讲话。一公司党委书记、董事长吕保良主持会议。局第一督导组到会督导。
会议首先观看了习近平总书记参加河北省委班子成员专题民主生活会视频。随后，吕保良通报了专题民主生活会准备工作情况。与会人员认真讨论了领导班子对照检查材料，并提出了建议和意见。公司15名领导班子成员本着对自己、对同志、对班子高度负责的态度，认真开展批评与自我批评，深刻查摆和剖析“四风”方面的突出问题，相互提出了批评意见。
会上，张回家高度评价一公司党委专题民主生活会，认为民主生活会准备充分；剖析材料紧扣主题；班子成员之间批评中肯，达到了“团结-批评-团结”的目的。是一次高质量的民主生活会。张回家对一公司党委如何进一步开展好教育实践活动第三环节工作提出三点要求：一是要对征集的意见和建议进行梳理归纳，立行立改，专项整改，建立长效机制，确保整改措施落实到位，取得实效。二是要把整改内容分解到每一个班子成员，在整改时间、目标、责任上明确具体要求。三是要举行通报会，向群众公布整改措施。张回家指出，当前一公司要认真做好五项重点工作。一是要确保安全。二是要重视发展质量。三是要严格遵守中央八项规定和党风廉政建设要求，确保廉政建设。四是要做好维稳工作，确保两节期间员工队伍及社会的稳定。五是要做好2014年的工作筹划，使明年的发展更快更有质量。张回家还分析了一公司争当中铁五局领军企业的形势，认为当前一公司制定争当中铁五局领军企业和中国中铁三级公司领军企业的目标非常具有感染力，也具有人才、经营开发、常规设备管理、隧道施工及集体荣誉感等基础。但还需要在战略文化、战略规划和建设领军企业作风上下功夫。
局第一督导组建议：一公司党委要巩固专题会议成果，提出切实可行的整改措施，抓紧筹备民主生活会情况通报会，上报民主生活会专题报告。
11月24日至25日，建筑公司党委在贵阳召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。局董事长张润文出席会议并作了重要讲话。公司全体领导班子成员参加会议，相关部门负责人列席会议。局教育实践活动第三督导组到会指导。
公司党委书记、董事长冷静主持会议并代表公司领导班子作对照检查；公司总经理申凌云等14名领导班子成员逐一作对照检查，本着对自己、对同志、对班子高度负责的精神，认真开展批评和自我批评，深刻查摆和剖析“四风”方面的突出问题，相互提出了批评意见。针对公司存在的“四风”问题提出了39条整改措施。
会上，张润文作了重要讲话，他首先对建筑公司党委专题民主生活会进行了高度评价：一是准备充分；二是查摆问题比较客观全面；三是批评与自我批评环节开展得非常好；四是整改措施务实到位；五是真正做到解决问题，促进发展。他指出，建筑公司党委通过专题民主生活会形成了公司已进入转型升级、二次创业阶段的共识。在这个阶段中，建筑公司党委必须提升素质，推进科技创新；必须要加强培训和对标学习；班子成员必须真诚沟通，求真务实；必须关心职工群众，在企业发展中形成团结和谐的良好局面。张润文还对建筑公司党委下步工作提出了五点要求：一是班子成员要密切结合单位实际情况，牢固树立开端意识；二是开展好“回头看”，认真总结；三是抓好整改和整章建制工作；四是班子成员要以身作则，起好带头作用；五是要创新体制机制，与时俱进。他要求建筑公司要提出实现“双百亿”的路线图，打响企业品牌，发挥正能量，为五局进军中国中铁领军企业作出应有的贡献，要把教育实践活动的成果体现到公司的快速健康发展上来。
局第三督导组要求建筑公司党委做好会议情况通报和总结上报工作，组织好“回头看”工作，采取有力措施抓好整改，让群众满意。
11月13日，多元中心党委在贵阳召开教育实践活动专题民主生活会。局副总经济师、多元中心主任李武峰等4名班子成员以及党委委员、部门负责人参加会议。局教育实践活动第三督导组到会指导。
会上，多元中心党委书记游京阳介绍了此次专题会的准备情况，并代表多元中心党委汇报了领导班子教育实践活动对照检查情况。随后，多元中心4名班子成员分别详尽介绍了自身基本作风建设情况,深刻剖析了自身在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面存在的问题,分析了产生问题的原因,并针对存在的问题提出了切实可行的整改措施，明确了今后努力工作的方向。班子成员之间开诚布公地开展了批评与自我批评，互相查找问题与不足，虚心听取并接受班子其他成员及与会人员的意见和建议。
局第三督导组要求多元中心尽快通报和上报民主生活会情况，抓好整改措施的落实，组织“回头看”，让职工群众参与评议监督整改，让职工群众看到班子成员整饬“四风”与改革作风的勇气和决心，确保高标准严要求抓好存在问题的整改。
11月14日，机电公司党委召开群众路线教育实践活动专题民主生活会。公司董事长、党委书记、纪委书记刘筑娜主持会议，公司9名班子成员参加了会议。局第三督导组到会指导。
会上，公司领导班子成员以为民务实清廉为主要内容，以解决“四风”问题为总目标，以深入落实中央八项规定、局十二项措施为切入点，结合征求到的群众意见和建议，对照检查自己在坚持党的群众路线、维护职工群众权益、发扬密切联系职工群众优良作风等方面存在的问题，在自觉践行党的宗旨、反对“四风”和加强党性修养方面查找差距与不足，并提出了针对性整改措施，明确了努力方向。公司党委、行政领导还结合会前在职工群众中征集到“四风”方面的意见建议，进行了认真对照检查，按照轻重缓急的原则，一件一件落实。
局第三督导组要求机电公司党委尽快完成这次专题民主生活会的总结和汇报，在批评与自我批评的同时进行深层次的思考，找准问题所在，增强整改问题的勇气和信心，让群众真正看到领导班子的诚意和决心；对整改措施要具体有要求，对群众提出的问题要有时间节点、有措施、有实效地进行整改。
11月15日至16日，贵州公司党委在贵阳召开教育实践活动领导班子专题民主生活会。公司董事长、党委书记罗洪主持会议并代表公司领导班子作对照检查，公司党委副书记、总经理张顺忠等12名领导班子逐一作对照检查。局第三督导组到会指导。
公司领导班子对照“四风”问题的种种表现，检查出了多个方面的主要问题。领导班子成员深刻剖析了这些问题产生的原因，制定了八项整改措施：一是加强理论学习，提高科学解决问题的能力；二是强化宗旨意识，全面贯彻党的依靠方针；三是提高领导水平，切实加强领导班子建设；四是坚持依法经营，狠刹各种不正之风；五是从严管理干部，确保干部队伍素质过硬；六是弘扬优良作风，在真抓实干上率先垂范；七是厉行勤俭节约，大兴勤俭办企之风；八是加强党风廉政建设，认真落实廉洁从业要求。
局第三督导组要求贵州公司领导班子要做好民主生活会的通报和资料上报工作；要实实在在地进行“回头看”；要采取强有力的措施和方法，确保整改措施得到落实；要虚心听取意见，制定整改落实方案，确保群众支持、理解和认可。
11月21日，置业公司党委召开教育实践活动专题民主生活会。党委书记、董事长聂旭，总经理陆明辉等班子成员参加会议。局第三督导组到会督导。会上，公司领导班子成员各自汇报了个人的对照检查材料，并相互开展了批评与自我批评，帮助分析产生问题的根源，进一步明确了整改方向。局第三督导组要求置业公司认真撰写、及时上报专题民主生活会情况报告，认真抓好“回头看”工作落实。
11月22日至23日，四公司党委在韶关召开群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。会议由公司董事长、党委书记安保成主持，14名班子成员参加了会议。局第二督导组到会指导。
会议紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以习近平总书记在指导河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神为重要遵循，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以解决“四风”问题、企业发展存在问题和职工群众反映强烈的突出问题为重点，紧密联系思想和工作实际，认真对照检查，深入开展批评和自我批评，深挖思想根源。制定了加强理论学习，提高科学解决问题能力；强化宗旨意识，全面贯彻党的依靠方针；提高领导水平，切实加强领导班子建设；坚持依法经营，狠刹各种不正之风；从严管理干部，确保干部队伍素质过硬；弘扬优良作风，在真抓实干上率先垂范；厉行勤俭节约，大兴勤俭办企之风；坚持廉洁从业，切实加强党风廉政建设等八个方面的整改措施。
局第二督导组要求四公司党委要在专题成果上下功夫，抓好民主生活会通报会，进一步落实整改方案，两手抓、双促进，实现四公司更好发展。(袁嘉唐亚国杜燕倪建平陈宇周晓丹徐勇陈冠廷蒋启顺姚坤杨筑源杨海波王浩徐娟杨涌）
11月26日至27日，一公司党委在长沙召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。局总经理张回家全程参加会议并作重要讲话。一公司党委书记、董事长吕保良主持会议。局第一督导组到会督导。
会议首先观看了习近平总书记参加河北省委班子成员专题民主生活会视频。随后，吕保良通报了专题民主生活会准备工作情况。与会人员认真讨论了领导班子对照检查材料，并提出了建议和意见。公司15名领导班子成员本着对自己、对同志、对班子高度负责的态度，认真开展批评与自我批评，深刻查摆和剖析“四风”方面的突出问题，相互提出了批评意见。
会上，张回家高度评价一公司党委专题民主生活会，认为民主生活会准备充分；剖析材料紧扣主题；班子成员之间批评中肯，达到了“团结-批评-团结”的目的。是一次高质量的民主生活会。张回家对一公司党委如何进一步开展好教育实践活动第三环节工作提出三点要求：一是要对征集的意见和建议进行梳理归纳，立行立改，专项整改，建立长效机制，确保整改措施落实到位，取得实效。二是要把整改内容分解到每一个班子成员，在整改时间、目标、责任上明确具体要求。三是要举行通报会，向群众公布整改措施。张回家指出，当前一公司要认真做好五项重点工作。一是要确保安全。二是要重视发展质量。三是要严格遵守中央八项规定和党风廉政建设要求，确保廉政建设。四是要做好维稳工作，确保两节期间员工队伍及社会的稳定。五是要做好2014年的工作筹划，使明年的发展更快更有质量。张回家还分析了一公司争当中铁五局领军企业的形势，认为当前一公司制定争当中铁五局领军企业和中国中铁三级公司领军企业的目标非常具有感染力，也具有人才、经营开发、常规设备管理、隧道施工及集体荣誉感等基础。但还需要在战略文化、战略规划和建设领军企业作风上下功夫。
局第一督导组建议：一公司党委要巩固专题会议成果，提出切实可行的整改措施，抓紧筹备民主生活会情况通报会，上报民主生活会专题报告。
11月24日至25日，建筑公司党委在贵阳召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。局董事长张润文出席会议并作了重要讲话。公司全体领导班子成员参加会议，相关部门负责人列席会议。局教育实践活动第三督导组到会指导。
公司党委书记、董事长冷静主持会议并代表公司领导班子作对照检查；公司总经理申凌云等14名领导班子成员逐一作对照检查，本着对自己、对同志、对班子高度负责的精神，认真开展批评和自我批评，深刻查摆和剖析“四风”方面的突出问题，相互提出了批评意见。针对公司存在的“四风”问题提出了39条整改措施。
会上，张润文作了重要讲话，他首先对建筑公司党委专题民主生活会进行了高度评价：一是准备充分；二是查摆问题比较客观全面；三是批评与自我批评环节开展得非常好；四是整改措施务实到位；五是真正做到解决问题，促进发展。他指出，建筑公司党委通过专题民主生活会形成了公司已进入转型升级、二次创业阶段的共识。在这个阶段中，建筑公司党委必须提升素质，推进科技创新；必须要加强培训和对标学习；班子成员必须真诚沟通，求真务实；必须关心职工群众，在企业发展中形成团结和谐的良好局面。张润文还对建筑公司党委下步工作提出了五点要求：一是班子成员要密切结合单位实际情况，牢固树立开端意识；二是开展好“回头看”，认真总结；三是抓好整改和整章建制工作；四是班子成员要以身作则，起好带头作用；五是要创新体制机制，与时俱进。他要求建筑公司要提出实现“双百亿”的路线图，打响企业品牌，发挥正能量，为五局进军中国中铁领军企业作出应有的贡献，要把教育实践活动的成果体现到公司的快速健康发展上来。
局第三督导组要求建筑公司党委做好会议情况通报和总结上报工作，组织好“回头看”工作，采取有力措施抓好整改，让群众满意。
11月13日，多元中心党委在贵阳召开教育实践活动专题民主生活会。局副总经济师、多元中心主任李武峰等4名班子成员以及党委委员、部门负责人参加会议。局教育实践活动第三督导组到会指导。
会上，多元中心党委书记游京阳介绍了此次专题会的准备情况，并代表多元中心党委汇报了领导班子教育实践活动对照检查情况。随后，多元中心4名班子成员分别详尽介绍了自身基本作风建设情况,深刻剖析了自身在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面存在的问题,分析了产生问题的原因,并针对存在的问题提出了切实可行的整改措施，明确了今后努力工作的方向。班子成员之间开诚布公地开展了批评与自我批评，互相查找问题与不足，虚心听取并接受班子其他成员及与会人员的意见和建议。
局第三督导组要求多元中心尽快通报和上报民主生活会情况，抓好整改措施的落实，组织“回头看”，让职工群众参与评议监督整改，让职工群众看到班子成员整饬“四风”与改革作风的勇气和决心，确保高标准严要求抓好存在问题的整改。
11月14日，机电公司党委召开群众路线教育实践活动专题民主生活会。公司董事长、党委书记、纪委书记刘筑娜主持会议，公司9名班子成员参加了会议。局第三督导组到会指导。
会上，公司领导班子成员以为民务实清廉为主要内容，以解决“四风”问题为总目标，以深入落实中央八项规定、局十二项措施为切入点，结合征求到的群众意见和建议，对照检查自己在坚持党的群众路线、维护职工群众权益、发扬密切联系职工群众优良作风等方面存在的问题，在自觉践行党的宗旨、反对“四风”和加强党性修养方面查找差距与不足，并提出了针对性整改措施，明确了努力方向。公司党委、行政领导还结合会前在职工群众中征集到“四风”方面的意见建议，进行了认真对照检查，按照轻重缓急的原则，一件一件落实。
局第三督导组要求机电公司党委尽快完成这次专题民主生活会的总结和汇报，在批评与自我批评的同时进行深层次的思考，找准问题所在，增强整改问题的勇气和信心，让群众真正看到领导班子的诚意和决心；对整改措施要具体有要求，对群众提出的问题要有时间节点、有措施、有实效地进行整改。
11月15日至16日，贵州公司党委在贵阳召开教育实践活动领导班子专题民主生活会。公司董事长、党委书记罗洪主持会议并代表公司领导班子作对照检查，公司党委副书记、总经理张顺忠等12名领导班子逐一作对照检查。局第三督导组到会指导。
公司领导班子对照“四风”问题的种种表现，检查出了多个方面的主要问题。领导班子成员深刻剖析了这些问题产生的原因，制定了八项整改措施：一是加强理论学习，提高科学解决问题的能力；二是强化宗旨意识，全面贯彻党的依靠方针；三是提高领导水平，切实加强领导班子建设；四是坚持依法经营，狠刹各种不正之风；五是从严管理干部，确保干部队伍素质过硬；六是弘扬优良作风，在真抓实干上率先垂范；七是厉行勤俭节约，大兴勤俭办企之风；八是加强党风廉政建设，认真落实廉洁从业要求。
局第三督导组要求贵州公司领导班子要做好民主生活会的通报和资料上报工作；要实实在在地进行“回头看”；要采取强有力的措施和方法，确保整改措施得到落实；要虚心听取意见，制定整改落实方案，确保群众支持、理解和认可。
11月21日，置业公司党委召开教育实践活动专题民主生活会。党委书记、董事长聂旭，总经理陆明辉等班子成员参加会议。局第三督导组到会督导。会上，公司领导班子成员各自汇报了个人的对照检查材料，并相互开展了批评与自我批评，帮助分析产生问题的根源，进一步明确了整改方向。局第三督导组要求置业公司认真撰写、及时上报专题民主生活会情况报告，认真抓好“回头看”工作落实。
11月22日至23日，四公司党委在韶关召开群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。会议由公司董事长、党委书记安保成主持，14名班子成员参加了会议。局第二督导组到会指导。
会议紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以习近平总书记在指导河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神为重要遵循，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以解决“四风”问题、企业发展存在问题和职工群众反映强烈的突出问题为重点，紧密联系思想和工作实际，认真对照检查，深入开展批评和自我批评，深挖思想根源。制定了加强理论学习，提高科学解决问题能力；强化宗旨意识，全面贯彻党的依靠方针；提高领导水平，切实加强领导班子建设；坚持依法经营，狠刹各种不正之风；从严管理干部，确保干部队伍素质过硬；弘扬优良作风，在真抓实干上率先垂范；厉行勤俭节约，大兴勤俭办企之风；坚持廉洁从业，切实加强党风廉政建设等八个方面的整改措施。
局第二督导组要求四公司党委要在专题成果上下功夫，抓好民主生活会通报会，进一步落实整改方案，两手抓、双促进，实现四公司更好发展。(袁嘉唐亚国杜燕倪建平陈宇周晓丹徐勇陈冠廷蒋启顺姚坤杨筑源杨海波王浩徐娟杨涌）