A3版:党群园地总第2738期 >2013-07-17编印

“庶民议政”与“鸦雀无声”
刊发日期:2013-07-17 阅读次数: 作者:
骆高发
     西周时期,姜子牙欲攻打商纣的一座城池,他派出探子前去刺探情报,探子回来说,那里百姓都在议论朝政。过了一段时间,姜子牙又派探子前往刺探情报,探子这次回来说,那里的百姓鸦雀无声,再没有议论朝政的了。于是姜子牙派兵进攻取得了胜利。
  这个故事说明了一个浅显而又深刻的道理:之所以老百姓敢于言论朝政,那是因为他们对朝政充满希望,一旦因统治者对老百姓参政议政不予采纳,老百姓就认为没有了希望而变得鸦雀无声。
  这里,不由得让人联想起纪检监察组织常收到的职工群众的信访举报信。他们之中都站在主人翁的高度,对企业发生的一些不正之风、腐败现象敢于大胆陈述,揭露丑恶,这对加强党风廉政建设,规范企业管理,防止效益流失和教育党员干部起到了不可低估的作用。作为当事人,特别是领导干部应当如何看待这件事?是虚心接受,还是暴跳如雷?是认真整改,还是敷衍搪塞?是深刻反省,还是打击报复?文强,许宗衡、刘志军之流案发前飞扬跋扈,我行我素,压制不同意见,与人民群众离心离德,终因无人“议”,最终走进了人生的死胡同。这些典型的案例,再一次向人们敲响了警钟——―当庶民议政之时,正是国家和企业繁荣昌盛之时;反之,“鸦雀无声”,那么离消亡和衰败不远了。
  当前,党中央要求对“苍蝇”“老虎”一起打,我们更应大力倡导“庶民议政”之风,让职工群众更多地参与到我们的党务、政务、企务的管理中来。一是要畅通“庶民”议政渠道,广开议政园地、问卷、论坛、演讲等;二是要畅通各级举报电话、网络,设置举报箱。三是要加强厂务公开,增强企业管理的透明度,特别是收入分配、干部任用、物资采购、工程分包等特殊敏感事项要及时公开公示,让职工群众与企业同呼吸共命运;四是要完善各级主要领导接待日制度,对职工群众来信来访及时解答释疑,帮助职工群众解决实际问题,发挥群众路线的桥梁和纽带作用。
  总之,只有让广大职工群众广泛深入地参政议政,企业梦一定能够实现!