A3版：党群园地
铸造特色文化提升核心竞争力
刊发日期：2012-10-17 阅读次数： 作者：
20多年来，五公司从引洱入宾水利工程开始，先后参建洪家渡水电站、泸定水电站、牛栏江———滇池补水工程等26项水利水电工程，在长期从事水利水电工程建设中，形成了具有五公司特色的“水利水电”文化，成为公司攻坚克难、开拓创新，从一个胜利走向另一个胜利的“法宝”和动力“源泉”，极大地提升了企业的核心竞争力。
发扬水滴石穿的精神，培育坚韧不拔的作风在长期艰苦卓绝的水利水电工程施工中，五公司职工发扬水滴石穿的精神，练就了肯吃苦、敢吃苦、勇于攻坚克难的优良传统，培育了五公司人坚韧不拔的作风。
在引洱入宾老青山隧道施工中，职工们克服了“四难”。施工难。洞内常年水深1米，施工人员只能穿短裤泡在水中工作，注浆产生的水泥液、水玻璃液混入水中，使80%以上的职工皮肤疼痛、发痒、肿胀、溃烂。养道难。洞内2000米的轨道，18000多根枕木经水长年浸泡，变形腐烂，电瓶车行驶安全受到严重影响，养护人员用脚手探试，把上半身探入水中更换枕木。行路难。因逆水而行，阻力大，加之密封的电机在强大的水压作用下，仍难免进水漏电，电瓶车运行一趟就必须重新充电。职工上班逆水而行，要走1.5小时才能到达施工点。2号斜井全长279.65米，坡度21度，设人行阶梯555级，职工相当于一星期爬一次苍山、每半月登一回珠穆拉玛峰。吃饭难。洞内施工人员的饭碗要用石头压在水中，以免被流水冲走，吃饭时站在水中。6年5个月的施工中，参建职工克服了许多难以想象的艰难困苦，有些职工甚至为之献出宝贵的生命。先后有13名职工长眠老青山中，在“引洱入宾”工程出口为光荣捐躯的同志建立的纪念碑上，雕刻着大理州州长李映德的题词：“青山留忠魂碧水传英名”，这一段历史深深地烙在五公司人的记忆中。引洱入宾工程不仅是五公司开创水利市场的先河，也是五公司攻坚攻难的丰碑。从中散发出的“吃苦耐劳、坚韧不拔”的企业文化深深影响了每一位五公司人，对五公司水利水电特色文化的形成奠定了基础。
今年1月，五公司作为突击队被云南省引进到牛栏江—滇池补水工程大五山隧洞突击抢险施工，大五山隧道工期紧，涌水肆虐，每小时最大涌水量达到1080立方米，隧洞位于地底200多米深处，工人每天要上下1000多个台阶、全长500多米的斜井，相当于70层楼的高度，施工困难之大、施工工期之紧、施工涌水之大，为历史罕见。五公司全体参建员工在困难面前，高扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的旗帜，发扬“团结一心、背水一战、誓保工期”大五山精神，铆足干劲，迎难而上，其中涌现出许多感人的事迹，深深地激励着每一个五公司人。项目经理刘玉府，他爷爷去世，他赶回家去跪在地上连磕三个响头后又急忙返回工地，在家呆了不到半个小时；十队队长何军，遇到大涌水时，衣服都来不急脱就抱着抽水机跳到2米多深的水中抽水。这种困难面前不低头、不退缩，艰险面前敢冲锋、敢向前的大五山精神成了如今五公司水利精神的典范，他们将五公司人“吃苦耐劳、坚韧不拔”的作风进一步发扬光大，赋予了新时代更丰富的文化内涵。
发扬积水成渊的精神，培育勤俭办企的风气五公司人在长期从事水利工程施工中充分认识到“积少成渊”的道理，这成为了五公司艰苦奋斗、勤俭办企的真实写照。
开源节流、艰苦奋斗、勤俭节约已成为五公司人一种潜意识，公司上下形成“以节约为荣，以浪费为耻”的浓厚氛围，大家自觉养成厉行节约、精打细算、勤俭办企的良好风气。首先是从严制度管理，出台《招待费管理办法》、《出差管理办法》、《小车使用管理办法》等管理办法，从各个方面制定严格的管理办法，堵住管理上的漏洞，减少不必要的开支，从制度上规定干部员工的行为，确保勤俭节约变成每一名员工的自觉行动。公司领导在一般地区出差住宿费每天不高于200元，其余人员不高于160元，乘坐飞机事先得经公司总经理同意等。各级领导干部带头过紧日子，带头做勤俭节约的模范，从点滴做起，从自身做起，从小事做起，用好每一分钱，把有限的财力和资金用到刀刃上。领导干部带头执行
“四个禁止”，倡导“四种作风”、弘扬“五种风气”，到下级单位检查工作时，能座火车的尽量不坐飞机，能在单位食堂就餐尽可能不上馆子吃饭，能住单位招待所尽可能不住宾馆。请客吃饭坚持内外有别。干部职工从岗位做起，节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔、一分钱，自觉养成勤俭节约的良好习惯。同时，加强对各单位的审计和检查力度，对铺张浪费的不良行为，发现一起处理一起，决不姑息。
发扬中流击水的精神，培育争创一流的理念在20多年的水利水电市场拼搏中，五公司以中流击水的精神，克服重重困难，勇于开拓，培育了争创一流的理念。铸造了水利水电品牌，为五公司立足于水利水电市场奠定了坚实的基础。
以现场保市场，1987年，五公司首次步入市场经济的激烈竞争浪潮中，在20多个单位的竞标中一举投中引洱入宾老青山输水洞工程，这是五公司第一次中标修建的水利工程，五公司克服重重困难险阻，于1992年5月19日，实现隧洞全线贯通。1992年5月20日，中共大理州委书记钟振川将一面书有“凿通老青山，一洞化龙济旱坝；功垂中南沼，四时甘霖润黎民”的锦旗授给五公司。通过干好在建工程，在云南省水利厅树立了良好的信誉。20多年来，五公司先后在云南省中标星云湖、掌鸠河、清水海、牛栏江补水工程大公山等10多项水利工程。今年1月，由于在建的牛栏江补水工程大公山隧道工程干得出色，在全线独树一帜，云南省邀请五公司作为突击队承担牛栏江补水工程大五山隧洞抢险施工任务。五公司召之即来、来之能战、战之必胜，在大五山隧洞施工中创造新的施工纪录，得到了云南省省委、省政府和云南省水利厅领导的高度评价。云南省省委书记秦光荣寄语中铁五局在日后滇中调水3000亿的工程建设中发挥更大的作用。
以品牌拓市场。水利水电市场竞争激烈，作为中国中铁唯一一家进行水利水电施工的单位，要想立于不败之地，五公司始终坚持争创一流的理念，发挥公司隧道施工的专长，在水利水电系统树立过硬的品牌。特别是大断面水工隧道施工，成为五公司水利水电施工中的一张王牌。洪家渡水电站溢洪洞号称华夏第一洞，为当时国内最大的水工隧道，五公司精心组织施工、加大技术攻关力度，安全优质高效地建好了华夏第一洞，并荣获了中国建筑工程鲁班奖和中国土木工程詹天佑奖，为后续承揽思林水电站、大花水水电站、索风营水电站、泸定水电站、沙沱水电站、新疆呼图壁石门水电站等工程奠定了基础。目前，在建水利工程安全、质量、进度可控，均得到业主的高度评价，为今后公司进一步拓展水利水电市场，推动可持续发展打了坚实基础，公司全体干部职工团结一致、开拓奋进，正向建设中铁五局优质企业的目标而砥砺奋进。
发扬水滴石穿的精神，培育坚韧不拔的作风在长期艰苦卓绝的水利水电工程施工中，五公司职工发扬水滴石穿的精神，练就了肯吃苦、敢吃苦、勇于攻坚克难的优良传统，培育了五公司人坚韧不拔的作风。
在引洱入宾老青山隧道施工中，职工们克服了“四难”。施工难。洞内常年水深1米，施工人员只能穿短裤泡在水中工作，注浆产生的水泥液、水玻璃液混入水中，使80%以上的职工皮肤疼痛、发痒、肿胀、溃烂。养道难。洞内2000米的轨道，18000多根枕木经水长年浸泡，变形腐烂，电瓶车行驶安全受到严重影响，养护人员用脚手探试，把上半身探入水中更换枕木。行路难。因逆水而行，阻力大，加之密封的电机在强大的水压作用下，仍难免进水漏电，电瓶车运行一趟就必须重新充电。职工上班逆水而行，要走1.5小时才能到达施工点。2号斜井全长279.65米，坡度21度，设人行阶梯555级，职工相当于一星期爬一次苍山、每半月登一回珠穆拉玛峰。吃饭难。洞内施工人员的饭碗要用石头压在水中，以免被流水冲走，吃饭时站在水中。6年5个月的施工中，参建职工克服了许多难以想象的艰难困苦，有些职工甚至为之献出宝贵的生命。先后有13名职工长眠老青山中，在“引洱入宾”工程出口为光荣捐躯的同志建立的纪念碑上，雕刻着大理州州长李映德的题词：“青山留忠魂碧水传英名”，这一段历史深深地烙在五公司人的记忆中。引洱入宾工程不仅是五公司开创水利市场的先河，也是五公司攻坚攻难的丰碑。从中散发出的“吃苦耐劳、坚韧不拔”的企业文化深深影响了每一位五公司人，对五公司水利水电特色文化的形成奠定了基础。
今年1月，五公司作为突击队被云南省引进到牛栏江—滇池补水工程大五山隧洞突击抢险施工，大五山隧道工期紧，涌水肆虐，每小时最大涌水量达到1080立方米，隧洞位于地底200多米深处，工人每天要上下1000多个台阶、全长500多米的斜井，相当于70层楼的高度，施工困难之大、施工工期之紧、施工涌水之大，为历史罕见。五公司全体参建员工在困难面前，高扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的旗帜，发扬“团结一心、背水一战、誓保工期”大五山精神，铆足干劲，迎难而上，其中涌现出许多感人的事迹，深深地激励着每一个五公司人。项目经理刘玉府，他爷爷去世，他赶回家去跪在地上连磕三个响头后又急忙返回工地，在家呆了不到半个小时；十队队长何军，遇到大涌水时，衣服都来不急脱就抱着抽水机跳到2米多深的水中抽水。这种困难面前不低头、不退缩，艰险面前敢冲锋、敢向前的大五山精神成了如今五公司水利精神的典范，他们将五公司人“吃苦耐劳、坚韧不拔”的作风进一步发扬光大，赋予了新时代更丰富的文化内涵。
发扬积水成渊的精神，培育勤俭办企的风气五公司人在长期从事水利工程施工中充分认识到“积少成渊”的道理，这成为了五公司艰苦奋斗、勤俭办企的真实写照。
开源节流、艰苦奋斗、勤俭节约已成为五公司人一种潜意识，公司上下形成“以节约为荣，以浪费为耻”的浓厚氛围，大家自觉养成厉行节约、精打细算、勤俭办企的良好风气。首先是从严制度管理，出台《招待费管理办法》、《出差管理办法》、《小车使用管理办法》等管理办法，从各个方面制定严格的管理办法，堵住管理上的漏洞，减少不必要的开支，从制度上规定干部员工的行为，确保勤俭节约变成每一名员工的自觉行动。公司领导在一般地区出差住宿费每天不高于200元，其余人员不高于160元，乘坐飞机事先得经公司总经理同意等。各级领导干部带头过紧日子，带头做勤俭节约的模范，从点滴做起，从自身做起，从小事做起，用好每一分钱，把有限的财力和资金用到刀刃上。领导干部带头执行
“四个禁止”，倡导“四种作风”、弘扬“五种风气”，到下级单位检查工作时，能座火车的尽量不坐飞机，能在单位食堂就餐尽可能不上馆子吃饭，能住单位招待所尽可能不住宾馆。请客吃饭坚持内外有别。干部职工从岗位做起，节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔、一分钱，自觉养成勤俭节约的良好习惯。同时，加强对各单位的审计和检查力度，对铺张浪费的不良行为，发现一起处理一起，决不姑息。
发扬中流击水的精神，培育争创一流的理念在20多年的水利水电市场拼搏中，五公司以中流击水的精神，克服重重困难，勇于开拓，培育了争创一流的理念。铸造了水利水电品牌，为五公司立足于水利水电市场奠定了坚实的基础。
以现场保市场，1987年，五公司首次步入市场经济的激烈竞争浪潮中，在20多个单位的竞标中一举投中引洱入宾老青山输水洞工程，这是五公司第一次中标修建的水利工程，五公司克服重重困难险阻，于1992年5月19日，实现隧洞全线贯通。1992年5月20日，中共大理州委书记钟振川将一面书有“凿通老青山，一洞化龙济旱坝；功垂中南沼，四时甘霖润黎民”的锦旗授给五公司。通过干好在建工程，在云南省水利厅树立了良好的信誉。20多年来，五公司先后在云南省中标星云湖、掌鸠河、清水海、牛栏江补水工程大公山等10多项水利工程。今年1月，由于在建的牛栏江补水工程大公山隧道工程干得出色，在全线独树一帜，云南省邀请五公司作为突击队承担牛栏江补水工程大五山隧洞抢险施工任务。五公司召之即来、来之能战、战之必胜，在大五山隧洞施工中创造新的施工纪录，得到了云南省省委、省政府和云南省水利厅领导的高度评价。云南省省委书记秦光荣寄语中铁五局在日后滇中调水3000亿的工程建设中发挥更大的作用。
以品牌拓市场。水利水电市场竞争激烈，作为中国中铁唯一一家进行水利水电施工的单位，要想立于不败之地，五公司始终坚持争创一流的理念，发挥公司隧道施工的专长，在水利水电系统树立过硬的品牌。特别是大断面水工隧道施工，成为五公司水利水电施工中的一张王牌。洪家渡水电站溢洪洞号称华夏第一洞，为当时国内最大的水工隧道，五公司精心组织施工、加大技术攻关力度，安全优质高效地建好了华夏第一洞，并荣获了中国建筑工程鲁班奖和中国土木工程詹天佑奖，为后续承揽思林水电站、大花水水电站、索风营水电站、泸定水电站、沙沱水电站、新疆呼图壁石门水电站等工程奠定了基础。目前，在建水利工程安全、质量、进度可控，均得到业主的高度评价，为今后公司进一步拓展水利水电市场，推动可持续发展打了坚实基础，公司全体干部职工团结一致、开拓奋进，正向建设中铁五局优质企业的目标而砥砺奋进。