A3版:党群园地总第2695期 >2012-08-29编印

机械化公司建长效机制确保创争活动深入开展
刊发日期:2012-08-29 阅读次数: 作者:兰玲谢永彬彭尚飞
本报湖南衡阳讯近日,机械化公司党委从强化活动监督机制、健全教育培训机制、完善激励考核机制、构建多方联动机制、坚持服务群众机制五方面着手,建立健全公司创先争优活动长效机制,以确保创先争优活动深入开展。
  强化活动监督机制。公司党委将创先争优活动领导小组和办公室形成常设机构,形成公司党委统一领导,组织部门牵头总抓、各部门积极配合,层层抓落实的创先争优活动常态化工作格局;严格执行领导班子民主生活会和党支部组织生活制度,采取批评与自我批评的方式,重点围绕党员民主权利、党务公开、党员廉政行为、履诺践诺情况进行党内评议;基层党组织和党员根据“科学定诺、公开示诺、扎实践诺、定期议诺、年终考诺、公开奖诺”六个环节做好公开承诺工作,重点要围绕群众最关心的热点难点问题进行承诺。
  健全教育培训机制。根据外部环境变化和公司发展需要,各级党组织积极推动管理创新,将集约化管理理念运用到党建工作中,充分整合党群组织在思想教育、宣传文化、学习培训等方面的优势;各级党组织结合公司实际,积极开展形势任务教育、安全党课、技术党课和廉政党课的学习。
  完善激励考核机制。坚持开展“创先争优示范工程”、“党员先锋工程”、“红旗责任区”、“党员科技创新行动”、“三保一促”立功竞赛等活动。大力表彰创先争优活动中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员;各级党组织将思想政治工作与公司中心工作一体化、公司精神文明建设与物质文明建设一体化、公司文化建设与内部控制体系一体化,把党的政治工作同经济管理手段相融合,把公司精神文明绩效考核、评比“红旗项目部”、“红旗架子队”、“一先两优”等与项目、专业分公司、架子队经济承包责任制相结合;机关党总支加强机关本部员工的绩效考核管理,不断激发机关员工的积极性、创造性和主动性。
  构建多方联动机制。各级党组织认真贯彻落实项目党建思想政治工作标准化手册、架子队党支部工作手册和基础党务电子化工作制度等。各级党组织坚持党建带工建、带团建,积极引导工会、共青团组织开展创先争优活动。各级党组织坚持与业主、农民工广泛开展共创共建,争创“安全文明标准工地”、“优质样板工程”、“先进施工单位”等活动,全面落实农民工“五同”管理和农民工党员“六纳入”管理措施,确保了施工生产的顺利进行。
  坚持服务群众机制。各级党组织建立健全走访接访、双学双扶、结对帮扶、党员志愿服务、党内激励关怀帮扶等制度。积极开展“三不让”承诺,“冬送温暖、夏送清凉”,困难党员、困难职工结对帮扶等活动。机关党总支扎实开展基层组织建设年活动,持续抓好机关“五型五化”建设。(兰玲谢永彬彭尚飞)